Umanocrazia: Creare organizzazioni straordinarie come le persone che le compongono

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Titolo originale:

Humanocracy: Creating Organizations as Amazing as the People Inside Them

Contenuto del libro:

Il guru del management Gary Hamel e il coautore Michele Zanini dipingono un quadro crudo di come la burocrazia sia peggiore e più costosa che mai, e forniscono un manuale per smantellarla e costruire un'organizzazione imprenditoriale veramente adatta al futuro.

⬤ Un libro di grandi idee di un pensatore leader nel campo del business e del management.

⬤ L'argomentazione controintuitiva secondo cui la burocrazia è ancora il più grande ostacolo all'innovazione e al successo.

⬤ Una base di ricerca sostanziale.

⬤ Molte storie fresche e casi di studio a sostegno dell'argomentazione.

⬤ Molti quadri di riferimento e consigli per il nostro pubblico di manager intelligenti.

Pubblico: Ampio pubblico di manager interessati all'innovazione, all'innovazione gestionale, al cambiamento organizzativo, alla cultura organizzativa, alla trasformazione, alle operazioni.

Prima stampa annunciata: 50,000.

Obiettivo: 7.500 copie.