Ribelli aziendali: İşi daha eğlenceli hale getir

Titolo originale:

Corporate Rebels: İşi daha eğlenceli hale getir

Contenuto del libro:

Joost e Pim, conosciuti come “Corporate Rebels”, hanno deciso di rendere il lavoro più divertente.

Hanno lasciato i loro frustranti lavori aziendali per visitare le aziende più stimolanti del mondo. Condividono ciò che hanno imparato finora, mentre spuntano la loro famosa lista delle cose da fare.

Questo libro è per coloro che sanno che il loro posto di lavoro può e deve essere migliore. Se fate parte del team di leadership, se siete un ribelle soffocato dal dogma aziendale o se siete un manager intrappolato in un sistema difettoso, questo libro è per voi!

“Si definiscono ribelli aziendali, ma si potrebbero anche chiamare esploratori: Cercatori della massima felicità dei dipendenti”.

FD (Giornale finanziario olandese)

“Un libro senza fronzoli per tutti i dipendenti, i professionisti delle risorse umane e i leader aziendali che vogliono creare ambienti di lavoro radicalmente ispirati”.

Katarina Berg, Chief HR Officer di Spotify.

Il blog Corporate Rebels è letto in oltre 100 paesi ed è stato pubblicato su New York Times, Forbes, HuffPost, The Guardian e BBC. Gli autori sono stati inseriti nella Top 30 Emerging Management Thinkers e hanno vinto il Thinkers50 Radar Award 2019.