Presenza: Lo scopo umano e il campo del futuro

Recensioni dei lettori

Il libro “Presenza” esplora una nuova teoria del cambiamento collettivo e sottolinea l'interconnessione di tutti i sistemi viventi. Incoraggia i lettori a ripensare le loro prospettive e a impegnarsi in conversazioni più significative sul futuro. L'accoglienza è mista; mentre molti lo trovano perspicace e trasformativo, altri lo criticano per la vaghezza o la mancanza di profondità dei suoi temi.

⬤ Offre principi trasformativi e intuizioni che cambiano la vita e aiutano i lettori a ripensare il loro scopo.
⬤ Incoraggia una comprensione più profonda del cambiamento collettivo e dell'interconnessione tra tutti gli esseri viventi.
⬤ Fornisce spunti pratici che possono essere immediatamente applicati in vari contesti, soprattutto nella leadership e nelle dinamiche di gruppo.
⬤ Stimola conversazioni coinvolgenti e nuove prospettive su questioni organizzative e sociali.

⬤ Alcuni lettori trovano il libro vago e poco approfondito, con temi non pienamente sviluppati.
⬤ La narrazione può impantanarsi in un racconto eccessivo, diluendo il messaggio centrale.
⬤ Alcuni recensori affermano che il libro sembra una “sciocchezza” o contiene pseudo-scienza, non riuscendo a mantenere il loro interesse.
⬤ C'è confusione riguardo alla somiglianza con un altro titolo, con conseguente frustrazione per alcuni lettori che si sentono fuorviati.

(basato su 82 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Presence: Human Purpose and the Field of the Future

Contenuto del libro:

Presence è uno sguardo intimo sullo sviluppo di una nuova teoria del cambiamento e dell'apprendimento.

Nel corso di ampie conversazioni tenutesi nell'arco di un anno e mezzo, i pionieri dell'apprendimento organizzativo Peter Senge, C. Otto Scharmer, Joseph Jaworski e Betty Sue Flowers hanno esplorato la natura del cambiamento trasformazionale: come nasce e quali nuove possibilità offre a un mondo pericolosamente fuori equilibrio.

Il libro introduce l'idea di “presenza” - un concetto mutuato dal mondo naturale secondo cui il tutto è interamente presente in ogni sua parte - nel mondo degli affari, dell'istruzione, del governo e della leadership. Troppo spesso, hanno scoperto gli autori, rimaniamo bloccati in vecchi schemi di visione e di azione. Incoraggiando livelli di apprendimento più profondi, creiamo una consapevolezza dell'insieme più ampio, che porta ad azioni che possono contribuire a plasmare la sua evoluzione e il nostro futuro.

Attingendo alla saggezza e all'esperienza di 150 scienziati, leader sociali e imprenditori, tra cui Brian Arthur, Rupert Sheldrake, Buckminster Fuller, Lao Tzu e Carl Jung, Presenza è al tempo stesso rivoluzionario nella sua esplorazione e pieno di speranza nel suo messaggio. Quest'opera sorprendente e del tutto originale definisce le capacità che stanno alla base della nostra abilità di vedere, percepire e realizzare nuove possibilità, in noi stessi, nelle nostre istituzioni e organizzazioni e nella società stessa.