La via dell'India: come i migliori leader aziendali indiani stanno rivoluzionando il management

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Titolo originale:

The India Way: How India's Top Business Leaders Are Revolutionizing Management

Contenuto del libro:

Crescita esplosiva. Impennata degli investimenti. Ondate di talenti in arrivo. Le migliori aziende indiane stanno ottenendo notevoli successi su questi fronti - e non solo.

Come? Invece di adottare le pratiche di gestione che dominano le aziende occidentali, stanno applicando nuove pratiche proprie in materia di strategia, leadership, talento e cultura organizzativa.

In The India Way, il team India della Wharton School svela i segreti di queste aziende. Basandosi su interviste con i leader delle più grandi aziende indiane - tra cui Mukesh Ambani di Reliance Industries, Narayana Murthy di Infosys Technologies e Vineet Nayar di HCL Technologies - gli autori identificano ciò che i manager indiani fanno in modo diverso, tra cui:

Guardare oltre gli interessi degli azionisti, alla missione pubblica e allo scopo nazionale.

Ricorrere all'improvvisazione, all'adattamento e alla resilienza per superare gli infiniti ostacoli.

Identificare prodotti e servizi di grande valore per i clienti.

Investire nel talento e costruire una cultura stimolante.

Gli autori spiegano come funzionano queste innovazioni all'interno delle aziende indiane, identificando quelle che probabilmente rimarranno autoctone e quelle che possono essere adattate al contesto occidentale.

Con le sue analisi e ricerche approfondite, The India Way offre spunti preziosi per tutti i manager che cercano di rafforzare le prestazioni della propria organizzazione.