Creare innovatori: La formazione dei giovani che cambieranno il mondo

Recensioni dei lettori

Il libro “Creare innovatori” di Tony Wagner esplora la necessità critica di innovazione nell'istruzione e come possiamo alimentarla negli studenti. Sottolinea l'importanza di promuovere la creatività, il gioco non strutturato e il ruolo degli ambienti di sostegno nello sviluppo dei bambini. Sebbene molti lettori abbiano trovato le idee stimolanti e in linea con le attuali esigenze del sistema educativo, alcuni hanno ritenuto che il libro mancasse di consigli concreti e si concentrasse troppo strettamente su uno specifico gruppo di innovatori.

⬤ Offre una prospettiva rinfrescante sulla necessità di una riforma dell'istruzione, dando priorità alla creatività e all'innovazione.
⬤ Fornisce esempi ispiratori e storie personali di giovani innovatori.
⬤ Sottolinea l'importanza del tempo libero non strutturato e degli ambienti di supporto per la creatività.
⬤ Stile di scrittura coinvolgente e di facile lettura.
⬤ Motiva educatori e genitori a ripensare le pratiche educative tradizionali.

⬤ Mancano consigli concreti e attuabili per i genitori sulla crescita di bambini innovativi.
⬤ Alcuni lettori hanno ritenuto che il contenuto fosse ripetitivo e non fornisse spunti innovativi.
⬤ Le critiche all'attuale sistema educativo sono state considerate eccessivamente negative, senza riconoscere il ruolo degli insegnanti.
⬤ Limitata nella portata, concentrandosi principalmente su un gruppo selezionato di innovatori, che potrebbe non rappresentare una popolazione più ampia.
⬤ Tralascia i percorsi educativi alternativi come l'homeschooling.

(basato su 141 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Creating Innovators: The Making of Young People Who Will Change the World

Contenuto del libro:

L'innovativo bestseller di Tony Wagner: “una mappa per i genitori che vogliono trasformare i loro figli in pensatori innovativi” (USA TODAY) e una guida per “i datori di lavoro che vogliono avere una pipeline di talenti creativi” (Tim Brown, CEO di IDEO). L'esperto di istruzione di Harvard Tony Wagner esplora ciò che genitori, insegnanti e datori di lavoro devono fare per sviluppare le capacità dei giovani di diventare innovatori.

Nel tracciare il profilo di giovani innovatori americani come Kirk Phelps, product manager del primo iPhone di Apple, e Jodie Wu, che ha fondato un'azienda che costruisce sgranatrici di mais alimentate da biciclette in Tanzania, Wagner rivela come gli adulti nella loro vita abbiano nutrito la loro creatività e acceso la loro immaginazione, insegnando loro a imparare dai fallimenti e a perseverare. Gioco, passione e scopo: sono queste le forze che guidano i giovani innovatori.

Wagner accompagna i lettori nelle scuole, nelle università e nei luoghi di lavoro più lungimiranti del Paese, dove insegnanti e datori di lavoro stanno sviluppando culture dell'innovazione basate sulla collaborazione, sulla risoluzione interdisciplinare dei problemi e sulla motivazione intrinseca. Il risultato è un manifesto tempestivo, provocatorio e stimolante che offre una visione cruciale per la creazione dei change maker di domani.