Whistleblower: Il mio improbabile viaggio verso la Silicon Valley e la denuncia dell'ingiustizia

Recensioni dei lettori

Il libro di Susan Fowler racconta il suo percorso personale sia come professionista dell'ingegneria che come whistleblower di Uber, descrivendo nel dettaglio i problemi sistemici di molestie e discriminazione nell'industria tecnologica. Il libro mette in luce la sua capacità di recupero, l'impatto del suo post virale sul blog e la storia della sua vita in generale che l'ha portata al momento cruciale in Uber. Il libro è sia un libro di memorie che un appello all'azione per quanto riguarda il trattamento delle donne nel settore tecnologico.

⬤ Stile di scrittura coinvolgente
⬤ storia personale notevole
⬤ fa luce su questioni sistemiche nel settore tecnologico
⬤ suscita empatia e consapevolezza
⬤ ispira coraggio e sostegno
⬤ fornisce spunti preziosi per comprendere le donne nel settore tecnologico
⬤ offre un resoconto equilibrato che incoraggia prospettive più ampie.

⬤ Può rappresentare una narrazione unilaterale
⬤ alcuni recensori hanno notato una percezione di eccessivo autocompiacimento da parte dell'autrice
⬤ manca un'esplorazione approfondita di alcune dinamiche familiari
⬤ potrebbe lasciare alcune questioni aperte senza soluzione
⬤ potenzialmente rafforza i pregiudizi nei confronti della cultura tecnologica.

(basato su 57 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Whistleblower: My Unlikely Journey to Silicon Valley and Speaking Out Against Injustice

Contenuto del libro:

Una potente illustrazione degli ostacoli che la nostra società continua a frapporre alle giovani donne ambiziose." -- The New York Times Book Review

"Importante... che dà forza. "--Gayle King, CBS This Morning "Il fatto che ( Fowler ) sia diventata una whistle-blower e una pioniera di un movimento sociale sembra quasi inevitabile una volta che la si conosce. Uber avrebbe dovuto prevederlo". -- San Francisco Chronicle

Nominato miglior libro del 2020 da NPR

Susan Fowler aveva solo venticinque anni quando il suo post sul blog, che descriveva le molestie sessuali e le ritorsioni subite da Uber, ha fatto scalpore in tutta la nazione. Il suo post avrebbe portato all'estromissione del potente amministratore delegato di Uber, ma le sue ripercussioni si sono estese ben oltre, poiché la sua coraggiosa scelta di allegare il suo nome al post ha ispirato altre donne a parlare pubblicamente delle loro esperienze. Nell'anno successivo, un numero senza precedenti di donne si è fatto avanti e la Fowler è stata riconosciuta dal Time come una delle "Silence Breakers" che hanno dato vita al movimento #MeToo.

Qui condivide la sua storia completa: una storia di straordinaria determinazione e resilienza che rivela cosa serve - e cosa significa - essere un whistleblower. Molto prima di arrivare a Uber, la vita della Fowler è stata definita dal suo rifiuto di accettare le circostanze. È passata da un'infanzia povera e con poca istruzione formale alla Ivy League e poi a un'ambita posizione in una delle aziende di maggior valore nella storia della Silicon Valley. Ogni volta che è stata maltrattata, ha reagito o ha trovato un modo per reinventarsi; tutto ciò che voleva era l'opportunità di definire i propri sogni e di lavorare per realizzarli. Ma quando ha scoperto la cultura pervasiva di Uber, fatta di sessismo, razzismo, molestie e abusi, e che l'azienda non avrebbe fatto nulla al riguardo, ha capito che doveva parlare, a qualunque costo.

Whistleblower ci porta in profondità all'interno di questo luogo di lavoro scioccantemente tossico e rivela nuovi dettagli sulle conseguenze del post sul blog, in cui Fowler è stata indagata e seguita, hackerata e minacciata, al punto da temere per la sua vita. Tuttavia, anche se mette in luce come le carte in tavola siano impilate a favore dello status quo, la storia di Fowler serve a ricordarci che possiamo riprenderci il nostro potere. Al tempo stesso commovente racconto personale e grido d'appello, Whistleblower ci esorta a essere gli eroi delle nostre storie e a continuare a lottare per un mondo più giusto ed equo.