Leadership, discorso ed etnicità

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Titolo originale:

Leadership, Discourse, and Ethnicity

Contenuto del libro:

Questo è il primo libro nel campo del discorso sul posto di lavoro che esamina le relazioni tra leadership, etnia e uso del linguaggio.

Adottando un approccio social-costruzionista ai modi in cui la leadership viene messa in atto attraverso il discorso, Leadership, Discourse, and Ethnicity problematizza il concetto di etnicità e dimostra l'importanza del contesto, in particolare della comunità di pratica, nel determinare ciò che conta come rilevante nell'analisi dell'etnicità. Gli autori analizzano le interazioni quotidiane sul posto di lavoro, integrate da dati di interviste, per esaminare i modi in cui i leader sul posto di lavoro usano il linguaggio per raggiungere i loro obiettivi transazionali e relazionali in contesti “etnicizzati” contrastanti, due dei quali sono Maori e due europei/Pakeha.

La loro analisi presta particolare attenzione al ruolo dei valori, delle credenze e degli orientamenti etnici nel discorso.