Il modello a cerchio della leadership condivisa

Titolo originale:

The Circle Model of Shared Leadership

Contenuto del libro:

Il Modello del Cerchio della Leadership Condivisa di Elizabeth Fisher è un processo concreto di facilitazione del gruppo che bilancia la realizzazione dei compiti con il legame emotivo. Utilizzando questo libro:

❃ Imparerete come riunire un insieme di individui in un comitato, in un consiglio o in un progetto attivista, unendo gli sforzi di ciascuno che sono ugualmente apprezzati.

❃ Sviluppare competenze fondamentali per affinare il processo decisionale partecipativo e sostenere l'anima del gruppo, che deve essere mantenuta forte se il gruppo vuole raggiungere i suoi obiettivi.

❃ Scoprire importanti principi, pratiche e strumenti che supportano una collaborazione efficace all'interno e tra tutti i livelli delle organizzazioni.

Elizabeth Fisher ha utilizzato il modello del cerchio per facilitare i comitati Donne e Religione, sviluppare materiale educativo e pianificare eventi di advocacy/attivismo.

Questo libro è sponsorizzato dalla UU Women's Federation ed è una risorsa per le UU Women and Religion nella loro facilitazione della UUWR Shared Leadership Women's Spirituality Retreat Series guidata da Gretchen Ohmann e Rev. “Twinkle” Marie Manning.

Il Modello di cerchio della leadership condivisa è pubblicato da Matrika Press.

Http: //matrikapress.com/the-circle-model/.

ISBN 978-1-946088-09-3.