Il manager dei sogni

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Titolo originale:

The Dream Manager

Contenuto del libro:

Gestire le persone è difficile. Con il disimpegno e il turnover in aumento, molti manager si grattano la testa chiedendosi cosa fare.

Non è che non sogniamo di essere grandi manager, è solo che non abbiamo trovato un modo pratico ed efficiente per farlo. Fino ad ora... L'azienda fittizia di questo libro straordinario è alle prese con problemi reali di alto turnover e basso morale, così i manager iniziano a indagare su cosa spinge davvero i dipendenti.

Scoprono che la chiave della motivazione non è necessariamente la promessa di uno stipendio o di un titolo più importante, ma piuttosto la realizzazione di sogni personali cruciali. Hanno anche imparato che le persone, a ogni livello, hanno bisogno di ricevere un aiuto e un incoraggiamento specifici, altrimenti i nostri sogni rimarranno per sempre solo sogni, mentre diventiamo insoddisfatti della nostra vita e del nostro lavoro.

Partendo dalla sua importante idea che un'azienda può diventare la migliore versione di se stessa solo nella misura in cui i suoi dipendenti diventano migliori versioni di se stessi, Matthew Kelly esplora il legame tra i sogni che inseguiamo personalmente e il modo in cui ci impegniamo sul lavoro. Affrontando di petto il crescente problema del disimpegno dei dipendenti, Kelly esplora la collaborazione dinamica che si scatena quando le persone lavorano insieme per raggiungere gli obiettivi aziendali e i sogni personali.

Il potere di The Dream Manager è che la semplice presa di coscienza di questo concetto cambierà istantaneamente e per sempre il vostro modo di gestire e relazionarvi con le persone. Qual è il vostro sogno?