Guidare in modo che le persone vi seguano

Recensioni dei lettori

Le recensioni di “Leading So People Will Follow” di Erika Andersen sottolineano che il libro è una guida pratica e stimolante alla leadership, che sottolinea l'importanza di tratti di leadership senza tempo che incoraggiano le persone a seguirle. Molti recensori hanno apprezzato la capacità di narrazione dell'autrice e la sua suddivisione di concetti complessi in passi attuabili, che ne fanno una risorsa preziosa per la crescita personale e professionale. Tuttavia, alcuni lettori hanno trovato il contenuto privo di novità e di rilevanza per i non addetti ai lavori, affermando che potrebbe essere più adatto a un pubblico aziendale.

⬤ Guida chiara e diretta sui principi della leadership.
⬤ Esempi di vita reale ed esercizi pratici che facilitano l'apprendimento.
⬤ Narrazione coinvolgente che rende accessibili idee complesse.
⬤ Utile sia per gli aspiranti leader che per chi ricopre ruoli manageriali.
⬤ Un approccio alla leadership senza tempo, basato su valori e applicabile in diversi contesti.

⬤ Percepito come ripetitivo o privo di nuovi spunti da alcuni lettori.
⬤ Potrebbe non essere altrettanto utile per coloro che non operano nel contesto aziendale.
⬤ Alcuni hanno trovato la struttura troppo ordinata o eccessivamente semplificata.
⬤ Alcuni recensori hanno detto che il libro a volte si trascina.

(basato su 35 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Leading So People Will Follow

Contenuto del libro:

Una visione unica della leadership da parte di un popolare blogger di Forbes e di un coach di leadership di fama nazionale. Leading So People Will Follow" esplora le sei caratteristiche di leadership che ispirano i seguaci a sostenere pienamente i loro leader.

Utilizzando la struttura collaudata di Erika Andersen, sia i nuovi leader che i veterani hanno aumentato la loro capacità di guidare in modo da creare lealtà, impegno e risultati. Passo dopo passo, la Andersen illustra sei attributi chiave (lungimiranza, passione, coraggio, saggezza, generosità e affidabilità) e fornisce ai leader gli strumenti per svilupparli.

Questo libro innovativo offre una guida pratica per costruire le competenze necessarie a diventare un leader veramente "seguibile". ⬤ Con esempi tratti da organizzazioni lungimiranti come Apple, NBC Universal, Union Square Hospitality Group e MTV Networks ⬤ Mostra i sei attributi della leadership ⬤ Include una valutazione online gratuita del Followable Leader ⬤ L'autrice Erika Andersen è una delle blogger più popolari di Forbes e fa da coach ad alcuni dei leader di maggior successo in America Utilizzando autovalutazioni, esempi reali e strumenti concreti, Leading So People Will Follow aiuta a costruire competenze di base senza tempo che funzionano per i leader in qualsiasi campo.