Una missione - Come i leader costruiscono una squadra di squadre

Recensioni dei lettori

Il libro “One Mission” fa seguito a “Team of Teams”, presentando applicazioni pratiche dei principi di sviluppo organizzativo derivati da esperienze militari, volte a migliorare il lavoro di squadra e l'adattabilità in vari settori. Le recensioni ne lodano le intuizioni tempestive e i quadri pratici, pur notando l'occasionale tono autocelebrativo.

Il libro è apprezzato per il suo approccio pratico alla leadership e al lavoro di squadra, che rende i concetti complessi accessibili e applicabili alle situazioni del mondo reale. Fornisce esempi ben spiegati e casi di studio tratti da ambienti militari e aziendali che illustrano l'efficacia del concetto di “squadra di squadre”. I lettori apprezzano lo stile di scrittura accattivante, le utili immagini e la chiarezza nella presentazione delle strategie per potenziare i team e migliorare le strutture organizzative.

Alcuni lettori hanno ritenuto che il libro fosse eccessivamente autocelebrativo o promozionale, assomigliando a una pubblicità di servizi di consulenza. Inoltre, pur trattando in modo efficace le applicazioni pratiche, alcuni recensori hanno auspicato un maggiore approfondimento delle informazioni tecniche relative alla scienza della gestione.

(basato su 76 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

One Mission - How Leaders Build A Team Of Teams

Contenuto del libro:

Nel seguito del bestseller del New York Times Team of Teams, Chris Fussell fornisce la mappa per i leader che vogliono passare al modello organizzativo del team perfetto.