Trasformazione dei talenti: Sviluppare il team di oggi per il mondo del lavoro di domani

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Trasformazione dei talenti: Sviluppare il team di oggi per il mondo del lavoro di domani (Eric Shepherd)

Recensioni dei lettori

Riepilogo:

Il libro “Talent Transformation” è essenziale per i professionisti che si occupano di sviluppo dei talenti e di performance organizzativa. Discute la connessione tra competenze individuali e capacità collettive nei team, offrendo un quadro teorico per migliorare le prestazioni sul posto di lavoro. Sebbene offra spunti preziosi, i lettori potrebbero aver bisogno di consultare i materiali supplementari per ottenere strumenti pratici.

Vantaggi:

Offre un quadro di riferimento prezioso per la comprensione dello sviluppo dei talenti
collega le competenze individuali alle prestazioni collettive dei team
fornisce un modello convincente
contiene idee semplici e pratiche per trasformare gli ambienti di lavoro
altamente raccomandato per i manager e i leader dei talenti.

Svantaggi:

La natura teorica e la copertura di molte aree, che possono limitare l'applicazione pratica
richiede tempo aggiuntivo sul sito web degli autori per gli strumenti pratici
il capitolo sulla valutazione dei team potrebbe essere più forte.

(basato su 3 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Talent Transformation: Develop Today's Team for Tomorrow's World of Work

Contenuto del libro:

Scopri i dodici fattori del successo organizzativo

Non è un segreto che l'economia stia cambiando. All'orizzonte si profilano innumerevoli nuovi compiti e un'automazione esponenziale. Nel nostro mondo in rapida evoluzione, i vecchi modelli di gestione non sono più applicabili. Con un futuro incerto e ricco di cambiamenti sociali e lavorativi, come potete garantire che la vostra organizzazione si evolva e abbia successo?

Talent Transformation svela i dodici fattori fondamentali per il successo organizzativo a lungo termine. Rivela come tenere il passo con il futuro del lavoro e superare le sfide poste dalla quarta rivoluzione industriale. Copre le principali competenze tecniche e funzionali, ma esamina anche le esigenze sociali ed emotive della cultura del lavoro. Questa guida illuminante spiega come i leader possono sfruttare gli strumenti e le strategie di performance per un successo duraturo nel ventunesimo secolo.

Scoprirete:

⬤ Esplorazione semplice e pratica di dodici fattori fondamentali per il successo.

⬤ Un'analisi dei fattori e del loro funzionamento congiunto.

⬤  Spiegazioni di facile comprensione per integrare le nuove pratiche nella vostra organizzazione.

⬤ Un'analisi delle competenze del ventunesimo secolo e della loro importanza.

⬤ Guida essenziale per alimentare il lavoro di squadra, la collaborazione e l'inclusione.

⬤ Suggerimenti per una valutazione efficace di individui, team e organizzazioni.

⬤ E molto altro ancora...

.

Talent Transformation vi aiuterà a coinvolgere la vostra forza lavoro, a fissare obiettivi significativi e a prendere decisioni basate su dati e logica anziché su congetture. Vi aiuterà a guidare con fiducia, ad affrontare l'incertezza con un grado di flessibilità e agilità senza pari e a raggiungere il successo a lungo termine.

Altre informazioni sul libro:

ISBN:9781735585109
Autore:
Editore:
Rilegatura:Copertina morbida

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Ultima modifica: 2024.11.08 20:28 (GMT)