Sempre il primo giorno

Recensioni dei lettori

Il libro esplora le culture e le strutture organizzative delle principali aziende tecnologiche come Amazon, Facebook, Google, Microsoft e Apple. Fornisce approfondimenti sui loro successi e sulle loro sfide, sottolineando l'importanza dell'innovazione, della comunicazione aperta e della “mentalità dell'ingegnere” per una crescita sostenuta. Mentre molti lettori lo trovano informativo e coinvolgente, altri lo criticano per la mancanza di approfondimento.

⬤ Esplorazione informativa e approfondita delle principali aziende tecnologiche.
⬤ Fornisce lezioni preziose sulla cultura e sui processi sia per le piccole imprese che per le grandi organizzazioni.
⬤ Stile di scrittura coinvolgente che rende facile la lettura.
⬤ Punti di vista unici e da insider sui meccanismi interni delle aziende tecnologiche più importanti.
⬤ Ricco di esempi reali e convincenti da parte dei leader del settore.

⬤ Alcuni lettori ritengono che gli approfondimenti siano superficiali e non sufficientemente approfonditi.
⬤ Una parte del pubblico ritiene che non sia paragonabile ad altri libri dello stesso genere.
⬤ Alcune recensioni affermano che si legge più come una raccolta di articoli che come un libro coeso.
⬤ Critica la ridondanza e la mancanza di novità in alcune storie.

(basato su 29 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Always Day One

Contenuto del libro:

In Amazon, il “giorno uno” è un codice per inventare come una startup, senza badare alla tradizione. Il secondo giorno è, secondo le parole di Jeff Bezos, “la stasi, seguita dall'irrilevanza, seguita da un lancinante e doloroso declino, seguito dalla morte”.

La maggior parte delle aziende oggi è predisposta per il secondo giorno. Costruiscono vantaggi e li difendono strenuamente piuttosto che inventare il futuro. Ma Amazon e i titani tecnologici Facebook, Google e Microsoft operano nel primo giorno: danno priorità alla reinvenzione rispetto alla tradizione e alla collaborazione rispetto alla proprietà.

Attraverso 130 interviste con addetti ai lavori, da Mark Zuckerberg agli operai, Always Day One rivela il progetto dei giganti tecnologici per un successo sostenibile. Kantrowitz scopre il motore che spinge i giganti tecnologici a continuare a dominare in una fase in cui la maggior parte delle grandi aziende inizia a declinare. E indica la strada da seguire per tutti coloro che vogliono competere e battere i titani.