RISE Together: Una guida per i leader alla scienza che sta dietro alla creazione di dipendenti innovativi, impegnati e resilienti

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Titolo originale:

RISE Together: A leaders' guide to the science behind creating innovative, engaged and resilient employees

Contenuto del libro:

Mantenere l'impegno e il benessere mentale dei dipendenti che si trovano ad affrontare situazioni lavorative spesso difficili e impegnative è un'abilità fondamentale per i leader di oggi.

Programmato per percepire il cambiamento e gli eventi inattesi come una minaccia, il cervello umano può essere condizionato a rispondere positivamente, evitando inutili conflitti e incomprensioni.

Questo libro spiega come voi, in qualità di leader, possiate: - Capire come i vostri dipendenti reagiscono positivamente, evitando inutili conflitti e incomprensioni.

-Capire come i vostri dipendenti rispondono alle circostanze difficili e perché questo è importante.

-Valutare e migliorare le risorse cognitive dei vostri dipendenti.

-Assicurarsi che la vostra azienda fornisca i cinque comfort fondamentali di cui i lavoratori hanno bisogno per sopravvivere e prosperare.

-Creare dipendenti flessibili, innovativi e resistenti.

-Impostare i dipendenti, e di conseguenza la vostra organizzazione, al successo.