Pastori che compiacciono le persone: Evitare le insidie di una leadership motivata dall'approvazione

Recensioni dei lettori

Il libro di Charles Stone “Pastori che compiacciono le persone: Avoiding the Pitfalls of Approval-Motivated Leadership” è una risorsa preziosa per i pastori e i leader che lottano con il desiderio di compiacere gli altri a spese del proprio benessere e della propria efficacia. Il libro combina storie personali, ricerche approfondite e intuizioni bibliche per affrontare le sfide del piacere alle persone nel ministero. Mentre molti lettori lo trovano perspicace e pratico, alcuni lo criticano per essere impantanato nella terminologia psicologica e nella complessità.

⬤ Affronta un problema comune tra i pastori - il piacere alle persone - con intuizioni pratiche.
⬤ Combina efficacemente ricerca, storie personali e riferimenti biblici.
⬤ Fornisce strumenti di autovalutazione e passi pratici per superare la tendenza a piacere alle persone.
⬤ Incoraggia la maturità emotiva e la crescita personale nei ruoli di leadership.
⬤ Altamente raccomandato da molti lettori per la sua rilevanza e applicabilità alla cura pastorale.

⬤ Alcuni lettori trovano la scrittura eccessivamente accademica o piena di gergo psicologico.
⬤ Alcuni lettori hanno detto che il libro si è impantanato nelle sezioni centrali.
⬤ Critiche per la ripetitività o la mancanza di passi praticabili in alcune aree.

(basato su 21 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

People-Pleasing Pastors: Avoiding the Pitfalls of Approval-Motivated Leadership

Contenuto del libro:

⬤ 12° Raccomandazione annuale Outreach per la risorsa dell'anno (Leadership)

I pastori e i leader delle chiese spesso cadono nella trappola di piacere alle persone. La ricerca di Charles Stone su migliaia di pastori e leader ministeriali dimostra i pericoli di una leadership motivata dall'approvazione.

Mettendo insieme intuizioni bibliche e scoperte delle neuroscienze, Stone mostra perché cadiamo in modelli di piacere alle persone e cosa possiamo fare per superare queste tendenze. Con strumenti pratici per i singoli e le équipe, Stone offre risorse concrete per aiutare voi e la vostra leadership a ridurre al minimo il compiacimento delle persone e ad avere un ministero più efficace.