Mangiare, dormire, lavorare, ripetere: 30 trucchi per dare gioia al vostro lavoro

Recensioni dei lettori

Il libro fornisce spunti di riflessione e consigli pratici, supportati da ricerche, per combattere il burnout e migliorare la felicità e la produttività sul posto di lavoro. Sottolinea l'importanza di armonizzare la vita lavorativa con il benessere personale e offre strategie concrete sia per gli individui che per le organizzazioni.

Il libro è ricco di idee attuabili e basate sulla ricerca per migliorare la soddisfazione e la produttività sul posto di lavoro. Molti lettori apprezzano l'approccio pratico dell'autrice, le sue esperienze tangibili e la struttura chiara che suddivide i consigli in sezioni digeribili. Il libro incoraggia un ambiente di lavoro positivo e offre suggerimenti innovativi che possono essere attuati immediatamente.

Alcuni lettori potrebbero trovare alcuni suggerimenti poco pratici, soprattutto in ambienti di lavoro tradizionali o rigidi. Inoltre, sebbene contenga molte strategie utili, coloro che sono meno inclini alle soft skills o al cambiamento organizzativo potrebbero non essere pienamente coinvolti nel contenuto. Alcune critiche sottolineano che gli aspetti teorici potrebbero non essere del tutto in linea con le sfide lavorative del mondo reale.

(basato su 9 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Eat Sleep Work Repeat: 30 Hacks for Bringing Joy to Your Job

Contenuto del libro:

Un importante promemoria di semplici pratiche quotidiane per migliorare il modo in cui lavoriamo tutti insieme, che porterà a una maggiore felicità e performance individuale e di squadra. Seguiranno grandi risultati."--Jack Dorsey, CEO di Twitter e Square.

"Con soli 30 cambiamenti, potete trasformare la vostra esperienza lavorativa da insipida e noiosa (o peggio) a soddisfacente, divertente e persino gioiosa" --Daniel Pink, autore di When e Drive.

Il vicepresidente di Twitter Europe e conduttore del podcast di punta Eat Sleep Work Repeat offre trenta suggerimenti intelligenti e basati sulla ricerca per riportare la gioia e il divertimento nelle nostre vite lavorative bruciate e prive di ispirazione".

In che modo una pausa pranzo può innescare un'esplosione di produttività? È possibile migliorare le prestazioni di un team semplicemente spostando la posizione della macchina del caffè? Perché le riunioni sono spesso una perdita di tempo e come può una riunione a piedi prendere effettivamente delle decisioni?

Bruce Daisley, dirigente con decenni di esperienza manageriale nelle più importanti aziende della Silicon Valley, tra cui YouTube, Google e Twitter, ha riflettuto a lungo su ciò che rende produttiva una forza lavoro e su quali fattori possono migliorare l'ambiente di lavoro a vantaggio dei dipendenti, dei clienti e dei profitti dell'azienda. Nel suo libro d'esordio, condivide ciò che ha scoperto, offrendo intuizioni e soluzioni pratiche, spesso controintuitive, per rinvigorire il lavoro e dare più significato, produttività e gioia all'ufficio.

Un'indagine Gallup condotta sui lavoratori di tutto il mondo ha rivelato una notizia scioccante: solo il 13% dei dipendenti è impegnato nel proprio lavoro. Ciò significa che il burn out e l'infelicità sul lavoro sono una realtà per la grande maggioranza dei lavoratori. I manager - e i dipendenti stessi - possono migliorare il lavoro. Eat Sleep Work Repeat mostra loro come fare, offrendo più di due dozzine di strategie di facile utilizzo e supportate da ricerche, tra cui:

Andare a pranzo (rende meno stanchi durante il fine settimana)

Proporre una pausa per il tè (aumenta la coesione e la produttività del team).

Condurre un'autopsia (prevedere i possibili problemi può prevenirli e crea uno spirito di curiosità e curiosità).

"Ricominciamo a goderci il nostro lavoro", insiste Daisley. "È ora di riscoprire la gioia del lavoro".

--Sir Cary Cooper, autore di Miti del management.