Lo straordinario potere dell'umiltà dei leader: Organizzazioni fiorenti e grandi risultati

Recensioni dei lettori

Il libro di Marilyn Gist, “Lo straordinario potere dell'umiltà del leader”, esplora l'importanza dell'umiltà nella leadership, sottolineando come essa favorisca la dignità, la fiducia e le relazioni forti all'interno dei team. Attraverso interviste a leader di spicco e consigli pratici, Gist fornisce una tabella di marcia per i leader attuali e aspiranti per sviluppare queste qualità, sostenendo in modo convincente il valore dell'umiltà per raggiungere il successo sociale e di mercato.

⬤ Ben scritto e di facile comprensione
⬤ ricco di intuizioni supportate da esempi reali di leader di successo
⬤ consigli pratici con “Idee per l'azione” alla fine di ogni capitolo
⬤ strumenti pratici per promuovere forti relazioni sul posto di lavoro
⬤ sfida le nozioni tradizionali di leadership
⬤ rafforza l'importanza della dignità e dell'umiltà.

⬤ Alcuni lettori potrebbero inizialmente trovare il contenuto familiare prima di riconoscerne le implicazioni più profonde
⬤ il concetto di umiltà potrebbe inizialmente scoraggiare coloro che lo equiparano alla debolezza
⬤ alcune sezioni potrebbero richiedere una riflessione per comprendere appieno i cambiamenti suggeriti nell'approccio alla leadership.

(basato su 62 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

The Extraordinary Power of Leader Humility: Thriving Organizations & Great Results

Contenuto del libro:

Questo libro stimolante deve essere sulla scrivania di ogni amministratore delegato e politico. Con casi di studio illuminanti e comportamenti raccomandati in ogni capitolo, è una guida indispensabile per i servant leader".

--Ken Blanchard, coautore di The New One Minute Manager e coeditore di Servant Leadership in Action.

A livello fondamentale, i leader devono riunire gruppi divergenti e creare un consenso su un percorso da seguire. Ma cosa lo rende possibile? L'umiltà - un profondo rispetto per la dignità degli altri - è la chiave, dice l'illustre educatrice di leadership Marilyn Gist.

La leadership è una relazione e l'umiltà è il fondamento di tutte le relazioni sane. L'umiltà dei leader può aumentare il coinvolgimento e la fidelizzazione. Ispira e motiva. Gist offre un modello di umiltà del leader derivato da tre domande che le persone pongono ai loro leader: Chi sei? Dove stiamo andando? Mi vedi? Gist approfondisce ognuna di queste domande e le sei qualità chiave dell'umiltà del leader: un ego equilibrato, integrità, una visione convincente, strategie etiche, inclusione generosa e attenzione allo sviluppo.

Gran parte del libro si basa sulle interviste di Gist a una dozzina di illustri leader di organizzazioni come la Mayo Clinic, Costco, REI, Alaska Airlines, Starbucks e altre. La prefazione e un capitolo sono scritti da Alan Mulally, il leggendario leader che ha riportato la Ford dall'orlo della bancarotta dopo il crollo finanziario del 2008 e il cui lavoro è un esempio di umiltà dei leader.