Leading YOU: Il potere della self-leadership per costruire il vostro marchio esecutivo e guidare il successo della vostra carriera

Punteggio:   (5,0 su 5)

Leading YOU: Il potere della self-leadership per costruire il vostro marchio esecutivo e guidare il successo della vostra carriera (Brenda Bence)

Recensioni dei lettori

Riepilogo:

I lettori trovano che il libro di Brenda Bence sia una risorsa preziosa per lo sviluppo della carriera e del personal branding, in quanto offre una guida chiara attraverso storie e passi concreti. Molti hanno sperimentato un significativo ritorno sull'investimento applicando i consigli del libro, in particolare per quanto riguarda il coaching e l'efficacia interpersonale.

Vantaggi:

Fornisce un ROI significativo per i lettori.
Guida semplice e pratica attraverso storie e strumenti.
Affronta efficacemente le complessità degli ambienti a matrice.
Presentazione chiara degli argomenti, soprattutto nel formato audiobook.
Utile sia per i dirigenti aziendali che per gli individui che cercano di migliorare le relazioni interpersonali.
Idee attuabili senza sopraffare il lettore.

Svantaggi:

I diagrammi non si leggono bene su Kindle, essendo troppo piccoli.

(basato su 3 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Leading YOU: The power of self-leadership to build your executive brand and drive career success

Contenuto del libro:

Molti dirigenti trascurano l'aspetto più critico della leadership. E voi? Il motore più importante del successo complessivo è la vostra auto-guida.

Senza di essa, la vostra carriera potrebbe bloccarsi. Perché? Perché il modo in cui guidate voi stessi ha un impatto diretto sulla vostra capacità di guidare gli altri e questo, a sua volta, può impedirvi di raggiungere il vostro pieno potenziale di carriera. Auto-guida.

Inizia e finisce con voi stessi.

In Leading YOU: The power of self-leadership to build your executive brand and drive career success, la senior executive coach Brenda Bence rivela i 15 comportamenti di self-leadership più dannosi che vede regolarmente nella sua pratica. Fornisce poi decine di consigli e tecniche che potete applicare immediatamente per correggere o migliorare questi comportamenti.

Ricco di casi reali di executive coaching provenienti da tutto il mondo, questo libro vi aiuterà a: Rafforzare la vostra Executive Presence e costruire un marchio di leadership eccezionale. Smettere di essere vittima del calendario, del tempo e del "sistema". Utilizzare potenti tecniche di gestione della mente per fermare i comportamenti limitanti.

Imparare a gestire con successo i rapporti con i capi e con i colleghi. Promuoversi senza vantarsi, per ottenere visibilità e il lavoro che si desidera. Influenzare con successo gli altri anche se non si ha un titolo ufficiale o un'autorità.

Leading YOU non solo va al nocciolo di ciò che è necessario per una self-leadership efficace, ma è anche l'unico libro che identifica e spiega la relazione tra la self-leadership e un marchio di leadership vincente: il marchio YOU (r). Insieme al pluripremiato libro di accompagnamento, Would YOU Want to Work for YOU?, questo libro diventerà la vostra risorsa principale per progredire nella vostra carriera attraverso il potere di un'autentica self-leadership.

"Brenda Bence lo dice chiaramente: la grande leadership è tutta una questione di auto-guida e di imparare a gestire voi stessi così come gestite gli altri. Un'ottima lettura" Philip Yuen, CEO di Deloitte Southeast Asia "Potete anche eccellere nella gestione degli altri, ma se non vi guardate dentro per gestire prima voi stessi, è probabile che la vostra carriera ristagni anziché infiammarsi. Leading YOU è una lettura obbligata".

Peter Walker, CEO Asia Pacifico, ThyssenKrupp Elevator".

Altre informazioni sul libro:

ISBN:9781942718017
Autore:
Editore:
Lingua:inglese
Rilegatura:Copertina morbida

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Ultima modifica: 2024.11.08 20:28 (GMT)