Il posto giusto: Come la competitività nazionale crea o distrugge le aziende

Recensioni dei lettori

Il libro fornisce una comprensione completa della competitività aziendale globale, sottolineando l'influenza dei fattori esterni, in particolare delle istituzioni e delle strategie governative, sul successo aziendale. Offre approfondimenti ed esempi reali che mettono in discussione le opinioni convenzionali su talento e leadership.

⬤ Offre spunti profondi e saggezza sulla competitività globale
⬤ include esempi reali di aziende famose
⬤ cambia la prospettiva sul ruolo del governo e delle istituzioni nel successo aziendale
⬤ ben scritto e informativo.

Può richiedere ai lettori di rivedere le loro convinzioni consolidate sul fatto che il successo aziendale sia guidato principalmente dal talento; potrebbe essere denso o complesso per alcuni lettori che non hanno familiarità con la teoria aziendale.

(basato su 3 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

The Right Place: How National Competitiveness Makes or Breaks Companies

Contenuto del libro:

spiega perché le aziende hanno successo in un paese e falliscono in un altro, indipendentemente dai loro fattori interni, e suggerisce potenziali iniziative che i governi possono adottare per aiutare il settore privato a creare posti di lavoro e, di conseguenza, a rendere i loro paesi più prosperi.

La corsa alla competitività non è diversa da una gara di ciclismo. Se si vuole andare forte, servono tre cose: una buona bicicletta, essere in forma e una strada liscia e veloce. In un modello collaborativo, si potrebbe dire che l'azienda è la bicicletta, il leader aziendale è il ciclista e la strada è il governo e l'ambiente esterno. La responsabilità di un governo è quella di progettare e costruire la migliore strada possibile. Si scopre che quando la strada è buona, improvvisamente appaiono buoni ciclisti che vogliono correre su di essa. In questo libro, Arturo Bris, esperto di concorrenza e macroeconomia, fornisce un'analisi delle prestazioni competitive dei Paesi sulla base di 30 anni di consulenza su questo tema. Vengono rivelati gli errori tipici che i Paesi commettono e i pilastri necessari per costruire un'economia competitiva: la performance economica come condizione necessaria per la prosperità.

Efficienza del governo, in modo che il settore pubblico possa creare le condizioni per un'economia produttiva.

Efficienza aziendale, per consentire alle imprese di creare posti di lavoro.

E le infrastrutture, sia materiali che immateriali, per consentire alle imprese e agli individui di operare in modo efficiente.

Con casi di studio contemporanei, il libro è una lettura illuminante per politici, dirigenti d'azienda e studenti di macroeconomia.