Il leader amministratore: Trasformare persone, organizzazioni e comunità

Recensioni dei lettori

Il libro offre una prospettiva stimolante sulla leadership, in particolare in un contesto cristiano. Sottolinea l'importanza di una leadership di tipo steward, della fiducia in Dio e della crescita personale rispetto alla tradizionale leadership basata sul controllo. Mentre i capitoli iniziali e conclusivi sono stati evidenziati come particolarmente forti, alcuni lettori hanno trovato delle incongruenze, soprattutto per quanto riguarda i temi ambientali nei capitoli successivi.

⬤ Offre una nuova prospettiva sulla leadership come servitore e amministratore.
⬤ Enfatizza la fiducia in Dio e l'importanza della trasformazione personale.
⬤ Utilizza forti riferimenti scritturali.
⬤ Utile per i leader delle chiese e per chiunque voglia approfondire la propria comprensione della leadership spirituale.
⬤ Materiale coinvolgente e riflessivo che incoraggia l'autoriflessione.

⬤ Alcuni lettori hanno trovato i capitoli successivi meno coerenti con i temi principali.
⬤ L'attenzione all'amministrazione e alla riflessione personale potrebbe non essere in linea con chi cerca strategie pratiche di leadership.
⬤ Si rivolge principalmente ai leader cristiani, il che potrebbe limitarne l'attrattiva per un pubblico più ampio.

(basato su 29 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

The Steward Leader: Transforming People, Organizations and Communities

Contenuto del libro:

Allenatore. Imprenditore.

Mentore. Esecutivo. Servitore.

Visionario. Ognuno ha un'idea diversa di ciò che un leader dovrebbe essere.

Come può una sola persona essere tutto? Scott Rodin porta unità e chiarezza in questo quadro confuso e impegnativo della leadership. Offre un modello completo che riunisce la comprensione biblica della gestione olistica con il meglio degli studi sulla leadership.

Che si tratti di chiese, di ministeri no-profit o di aziende, la necessità di una leadership solida è evidente. Attingendo alla sua esperienza pluriennale nello sviluppo e nella raccolta di fondi e alla sua vasta formazione teologica, Scott Rodin offre un nuovo paradigma: un approccio trasformazionale alla leadership che è biblicamente valido, teologicamente ricco e praticamente convincente.