Governi forti, lavoratori precari: La politica del mercato del lavoro nell'era della liberalizzazione

Titolo originale:

Strong Governments, Precarious Workers: Labor Market Policy in the Era of Liberalization

Contenuto del libro:

Perché alcuni Stati europei proteggono meglio di altri i lavoratori disoccupati e insufficientemente occupati ("outsider") dall'incertezza economica? Lo studio di Philip Rathgeb sui cambiamenti delle politiche del mercato del lavoro in tre piccoli Stati piuttosto simili - Austria, Danimarca e Svezia - esplora questa domanda fondamentale. Lo fa esaminando la distribuzione del potere tra sindacati e partiti politici, cercando di creare un ponte tra queste due linee di ricerca - sindacati e politica dei partiti - che, con poche eccezioni, sono avanzate senza uno scambio reciproco.

I sindacati inclusivi hanno un'alta posta in gioco politica nella protezione degli outsider, perché incorporano i lavoratori a rischio di disoccupazione nelle loro prospettive di rappresentanza. Tuttavia, l'impatto delle preferenze sindacali è diminuito nel tempo, con uno spostamento del potere di classe dal lavoro al capitale in tutto il mondo occidentale. Di conseguenza, i governi nazionali hanno dato priorità alla flessibilità per i datori di lavoro rispetto alla protezione sociale degli esclusi.

Di conseguenza, il lavoro organizzato può proteggere i lavoratori esterni solo quando i governi fanno affidamento sul consenso dei sindacati per mobilitare il consenso. Quando i governi hanno una maggioranza unita di seggi, invece, sono abbastanza forti da escludere i sindacati.

Il libro Governi forti, lavoratori precari mette in discussione la capacità di risposta elettorale dei governi nazionali - e quindi dei partiti politici - ai bisogni sociali di un gruppo sempre più numeroso di lavoratori precari. Alla fine, Rathgeb conclude che più debole è il governo, più forte è la capacità del lavoro organizzato di migliorare la protezione sociale dei lavoratori precari.