Gapology: Come i leader vincenti colmano i gap di rendimento, 5a edizione anniversario

Recensioni dei lettori

Il libro “Gapology” è molto apprezzato per il suo approccio pratico all'identificazione e al superamento dei gap di rendimento in ambito personale e professionale. I lettori ne apprezzano i principi diretti e di facile comprensione, gli esempi reali e i passi praticabili che possono essere applicati immediatamente. Molte recensioni sottolineano la sua efficacia nel migliorare la leadership e lo sviluppo dei team, mentre alcuni notano una mancanza di attenzione al benessere dei dipendenti.

⬤ Offre una guida pratica
⬤ Facile da leggere e da capire
⬤ Contiene esempi reali
⬤ Aiuta a migliorare le capacità di leadership
⬤ Fornisce un quadro per lo sviluppo dei team
⬤ Applicabile a vari aspetti della vita
⬤ Efficace nell'identificare e risolvere i problemi di performance.

Alcune critiche riguardanti la supervisione del benessere dei dipendenti; il punto di vista di un ex dipendente suggerisce che gli autori dovrebbero impegnarsi maggiormente con i lavoratori in prima linea.

(basato su 29 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Gapology: How Winning Leaders Close Performance Gaps, 5th Anniversary Edition

Contenuto del libro:

Gapology è il termine coniato da Mark Thienes e Brian Brockhoff per descrivere ciò che i leader vincenti fanno per identificare e colmare le lacune di rendimento nei loro team. La Gapology è il loro processo.

Per oltre un decennio hanno analizzato i risultati, i comportamenti e le tattiche dei leader vincenti rispetto a quelli dei leader non vincenti. Volevano capire come i leader vincenti vincono e se il successo può essere replicato. Erano profondamente curiosi di sapere se la vittoria può essere insegnata a chi non è vincente o se i leader vincenti sono semplicemente nati con le capacità per vincere.

Intervistando e documentando le conversazioni con i leader vincenti, hanno trovato degli elementi comuni. Il più sorprendente è che tutti i gap di performance sono: gap di conoscenza, gap di importanza, gap di azione o una qualche combinazione dei tre.

Gapology fornisce le chiavi per svelare questi misteri sotto forma di nove soluzioni di base che, se applicate intenzionalmente, colmano i gap di performance in modo rapido e permanente. La Gapology è rivolta a tutti i leader, indipendentemente dalle dimensioni del team o dal settore in cui operano.

Finché ci sono persone da guidare, la Gapology è necessaria. Queste scoperte sono ora a portata di mano Raggiungete il vostro pieno potenziale con Gapology.