Come essere nero

Recensioni dei lettori

How to Be Black” di Baratunde Thurston è un libro umoristico e acuto che esplora l'identità razziale, i pregiudizi sociali e l'esperienza dei neri in America. Mescolando autobiografia, commenti sociali e satira, Thurston coinvolge i lettori con aneddoti spiritosi e relazionabili, affrontando al contempo questioni complesse sulla razza e l'identità. Sebbene il libro sia stato celebrato per il suo umorismo e per la sua riflessione, alcuni lettori ritengono che non sia chiaro se si rivolga a un pubblico di bianchi o di neri, e che a volte oscilli tra il ruolo di guida e quello di memoir.

⬤ Scrittura umoristica e coinvolgente che fa ridere a crepapelle.
⬤ Offre prospettive perspicaci sull'identità razziale e sulle dinamiche sociali.
⬤ Combina l'autobiografia con saggi politici e culturali, consentendo una ricca discussione sulle esperienze dei neri.
⬤ Incoraggia l'apertura e la comprensione sul tema della razza, rendendolo adatto a tutti i tipi di pubblico.
⬤ Accolto con favore da lettori bianchi e neri, favorisce le conversazioni sulla razza.

⬤ Alcuni lettori trovano poco chiaro il pubblico a cui è destinato (neri e bianchi).
⬤ La commistione di generi (come si fa, memorie) può creare confusione e generare frustrazione.
⬤ Occasionalmente percepito come privo di profondità o troppo leggero su questioni critiche.
⬤ Alcuni hanno ritenuto che non rispondesse alle loro aspettative di saggezza dal punto di vista dei neri.
⬤ Il titolo e la copertina aggressivi possono dissuadere alcuni lettori dall'affrontare inizialmente il libro in ambienti pubblici.

(basato su 361 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

How to Be Black

Contenuto del libro:

Per coloro che vogliono aggiungere una dose di umorismo e autobiografia alle loro discussioni in classe sulla razza in America, Baratunde Thurston di TheOnion condivide i suoi oltre 30 anni di esperienza nell'essere nero con saggi utili come "Come essere l'amico nero" e "Come parlare per tutti i neri".

How to Be Black entrerà in contatto con gli studenti di colore che potrebbero condividere la stessa esperienza di essere una delle uniche persone di colore al lavoro, in un gruppo di amici o in una classe - e darà il via a discussioni in classe sulla rappresentazione delle minoranze nei media e sulla prevalenza della discriminazione". -- Fast Company