Una protagonista femminile forte

Recensioni dei lettori

Il libro “Strong Female Lead” di Arwa Mahdawi è stato ampiamente lodato per il suo esame perspicace e umoristico della leadership attraverso la lente delle qualità tradizionalmente femminili. Molti lettori apprezzano le prospettive ben studiate, lo stile di scrittura coinvolgente e la rappresentazione edificante delle donne leader, mentre alcune critiche sottolineano la mancanza di attenzione e le occasionali tangenti che distolgono dal messaggio principale.

Ben studiato e approfondito, stile di scrittura accattivante, umoristico e divertente, fornisce modelli di ruolo positivi, promuove una nuova visione della leadership, storie ispiranti e sostiene una rappresentazione diversificata nei ruoli di leadership.

Alcune sezioni sembrano non focalizzate o messe da parte, con confronti con altre opere che sembrano non necessari, occasionali errori di battitura nell'edizione Kindle, e alcuni lettori hanno trovato il libro troppo politico o hanno perso interesse a metà strada.

(basato su 21 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Strong Female Lead

Contenuto del libro:

Alle donne è stato insegnato a “piegarsi” e ad agire come gli uomini per fare carriera, ma mentre i sistemi finanziari, ambientali e sociali si sgretolano, non è forse giunto il momento di avere un piano diverso? I primi due decenni del XXI secolo hanno visto il collasso finanziario, una pandemia globale, la devastazione dell'ambiente e la disintegrazione delle democrazie. Ma mentre alcuni ai vertici ci dicono “le cose stanno così”, c'è una nuova generazione di leader che mostra al mondo come essere migliore.

Stanno creando fiducia, investendo con saggezza e agendo con decisione. E hanno una cosa in comune.

In Strong Female Lead, Arwa Mahdawi indaga le qualità delle donne leader che ci mostrano come si fa, includendo ricerche originali e interviste con Madeleine Albright, Mary Robinson, Alicia Garza e molte altre. Soprattutto, l'autrice si chiede: “Che cosa possono insegnare le donne di potere a tutti noi sulla leadership?