Un modello di leadership servile: 140 idee attuabili per costruire il vostro cuore per la leadership servile

Recensioni dei lettori

Le recensioni sottolineano il focus del libro sulla leadership dei servitori e la sua applicabilità pratica attraverso intuizioni semplici e condivisibili che incoraggiano la riflessione e la crescita personale. Presenta idee attuabili e un quadro di riferimento per sviluppare qualità di leadership radicate nella compassione e nel servizio.

⬤ Fornisce spunti brevi e twittabili, facili da condividere e da applicare.
⬤ Contiene idee attuabili per sviluppare le capacità di leadership di servizio.
⬤ Incoraggia la riflessione e la presa di appunti per personalizzare l'apprendimento.
⬤ Offre una nuova prospettiva sulla leadership, enfatizzando valori e relazioni.
⬤ Lezioni quotidiane semplici e potenti rafforzano i principi chiave della leadership servile.

⬤ Alcuni lettori potrebbero trovare il contenuto troppo breve per esplorare a fondo concetti complessi.
⬤ La raccomandazione di assorbire il materiale lentamente può essere in conflitto con chi desidera una visione più rapida.
⬤ Può non piacere ai lettori che cercano ampie discussioni teoriche sulla leadership.

(basato su 7 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

A Model of Servant Leadership: 140 Actionable Ideas to Build Your Heart for Servant Leadership

Contenuto del libro:

Scoprite il segreto per diventare un grande leader servitore con A Model of Servant Leadership: 140 idee attuabili per costruire il vostro cuore per la leadership servile. Scritto dal fondatore e CEO di Triune Leadership Services, LLC, A Model of Servant Leadership fornisce ai lettori le intuizioni necessarie per diventare un leader d'impatto nella propria sfera d'influenza.

Essere un leader servitore emana dal cuore e richiede una grande quantità di intenzioni in alcune aree chiave della vita di una persona. I leader servi sono intenzionati a costruire una solida base che consiste in uno scopo, una visione e dei valori chiari. Una volta stabilite le fondamenta, si concentrano sulla costruzione di energia, prestazioni, relazioni e del proprio carattere. Riconoscono che il loro impatto è quello di far progredire la società e il bene degli altri.

Dopo anni di esperienza professionale come dirigente nel settore della stampa e come executive coach e consulente per lo sviluppo della servant leadership, Mark Deterding ha costruito un solido modello di servant leadership che sta cambiando la vita delle persone e il loro modo di guidare. Ma la verità è che i principi sono davvero senza tempo e provengono da Gesù, il modello definitivo di leadership servile.

In un momento in cui c'è tanto bisogno di una buona leadership in tutti gli angoli del mondo, 140 idee attuabili per costruire il vostro cuore per la leadership servile è uscito proprio al momento giusto. Questo libro condivide le intuizioni necessarie per diventare il leader servile che ispirerà gli altri alla grandezza e lascerà il mondo in un posto migliore.

Sfruttando le esperienze personali insieme alle intuizioni chiave di Deterding, i lettori saranno in grado di comprendere meglio le pratiche di un leader servitore sia nella loro vita personale che in quella professionale. Questo libro li preparerà a vivere una vita significativa.

A Model of Servant Leadership fa parte della serie THiNKaha, i cui libri, sottili e maneggevoli, contengono 140 messaggi Aha ben ponderati. Aumentate la vostra influenza acquistando l'Amplificatore Aha per condividere facilmente le citazioni di Mark su Twitter, Facebook, LinkedIn e Google+.