Punteggio:
Il libro è una guida pratica che spiega l'applicazione delle curve S nell'implementazione di Six Sigma, fornendo esempi reali e casi di studio, rivolti principalmente agli implementatori di lean Six Sigma in vari contesti.
Vantaggi:Il libro offre esempi rilevanti e reali e un approccio completo basato su casi di studio. È particolarmente prezioso per coloro che sono coinvolti nell'implementazione di Six Sigma e fornisce spunti che possono essere applicati in organizzazioni complesse. L'inclusione di interviste ai leader aggiunge profondità alla comprensione del processo.
Svantaggi:Alcuni lettori potrebbero ritenere che manchi un'elaborazione approfondita del concetto di curva S al di là del contesto Six Sigma e che il libro potrebbe avere approfondimenti più dettagliati su applicazioni più ampie.
(basato su 3 recensioni dei lettori)
A Magnificent Journey to Excellence: Sixteen Years of Six SIGMA at Cummins Inc.
Questo libro presenta un modello di successo della trasformazione organizzativa. Il quadro del modello comprende una serie di curve a S (curve di maturità) di attività di pianificazione ed esecuzione scaglionate nel tempo. Il modello è illustrato attraverso la descrizione e l'analisi di un programma Six Sigma di trasformazione aziendale globale, durato due decenni e di grande successo, presso una società Fortune 200: Cummins, Inc. Le lezioni apprese dal modello e dal caso aziendale sono completamente trasferibili ad altri contesti di trasformazione della cultura organizzativa, del miglioramento e dell'innovazione.
Questo libro perspicace:
- Documenta un resoconto di prima mano di una trasformazione di successo. Gli autori spiegano in modo esauriente cosa è stato realizzato e le lezioni apprese da 16 anni di implementazione di Six Sigma alla Cummins.
- funge da punto di riferimento per le organizzazioni interessate a perseguire principalmente una trasformazione di miglioramento continuo e, più in generale, per altri tipi di trasformazione.
- Include interviste sostanziali a dieci leader chiave e ad altre persone che hanno reso possibile la trasformazione.
- Aiuta le organizzazioni a ridurre i tempi complessivi della trasformazione. La documentazione di una trasformazione fornisce un modello per pensare alla maturità della trasformazione dell'organizzazione nel tempo e per pianificarla.
- Riconosce il lavoro di migliaia di persone coinvolte nella trasformazione di un'azienda globale. Le interviste forniscono prospettive straordinarie non solo da parte dei dirigenti che hanno avviato e sostenuto il programma di trasformazione, ma anche da parte dei partecipanti al programma che, grazie ad esso, sono cresciuti come manager e leader nella loro carriera.
In sostanza, questo libro aiuta i manager e i dirigenti all'inizio della carriera a vedere il quadro più ampio della trasformazione aziendale, soprattutto nel tempo. Questo li aiuta a essere manager e dirigenti migliori e, soprattutto, li aiuta a pianificare meglio e ad accelerare le loro traiettorie di carriera. Infine, il libro descrive una visione delle possibilità. Descrive un successo chiaro e duraturo, i passi da compiere per raggiungerlo e la misurazione dei progressi. Il risultato vi dà la certezza che una trasformazione di successo è possibile e che vale la pena di impegnarsi.
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Ultima modifica: 2024.11.08 20:28 (GMT)