Sviluppo delle competenze relazionali per i leader di nuova generazione: Il punto di vista di un Business Insider

Titolo originale:

Relational Skills Development for Next Generation Leaders: A Business Insider's Perspective

Contenuto del libro:

Questo libro è stato scritto in risposta a una richiesta pressante da parte di studenti post-laurea in management su come sviluppare le competenze relazionali necessarie per avere successo nel mondo degli affari. Queste competenze trovano raramente spazio nei programmi delle scuole di business. Tuttavia, stanno diventando essenziali per navigare nella vita aziendale nell'attuale e futuro contesto di incertezza.

Secondo il rapporto Future of Job del World's Economic Forum e il rapporto UN Chronicles, il futuro posto di lavoro sarà molto più dinamico per quanto riguarda i requisiti delle competenze. Le principali aree da sviluppare sono: pensiero critico e creatività per la risoluzione dei problemi; curiosità, apprendimento continuo, resilienza e flessibilità; collaborazione, leadership e influenza sociale.

Attraverso una lente pratica, questo libro spiega come sviluppare le abilità di leadership più preziose e l'importanza di individuare le potenziali insidie, le difficoltà con la comprensione, la pazienza e l'empatia.

La leadership è un viaggio che dura tutta la vita. L'autrice condivide le sue esperienze e i suoi insegnamenti, basandosi sulla sua carriera più che ventennale nel settore della moda e del lusso, alla guida di team e progetti con un impatto globale di trasformazione presso Louis Vuitton, Chanel e Gucci.