Recensioni dei lettori
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Titolo originale:
Organization Development (Paperback)
Contenuto del libro:
Pensato per manager, dirigenti, amministratori, consulenti e studenti, Organization Development, Third Edition raccoglie una panoramica completa del moderno campo dello sviluppo organizzativo (OD). Completamente aggiornata per riflettere i principali cambiamenti avvenuti rispetto alla classica seconda edizione, presenta una panoramica completa dell'OD come viene praticato oggi e come continua a evolversi. Gli autori illustrano ogni teoria chiave del settore, fornendo ai lettori il background necessario per tradurre la teoria in azione, fare scelte chiave, aiutare le organizzazioni ad apprendere e guidare il cambiamento. La trattazione comprende:
⬤ Cos'è l'OD, da dove viene e dove è diretto.
⬤ Comprendere l'OD come processo di cambiamento.
⬤ Definire il cliente dell'OD (perché il vostro cliente potrebbe non essere chi pensate che sia).
⬤ Diagnosticare i problemi organizzativi.
⬤ Applicare il modello Burke-Litwin di performance e cambiamento organizzativo.
⬤ Valutare l'efficacia delle tecniche di OD.
⬤ Lavorare come consulente di OD e molto altro ancora.
