Sviluppare il potenziale attraverso una gamma completa di leadership: casi sulla leadership transazionale e trasformazionale

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Titolo originale:

Developing Potential Across a Full Range of Leadership TM: Cases on Transactional and Transformational Leadership

Contenuto del libro:

Questo libro di casi si concentra sullo stile di leadership dei protagonisti. I 29 casi sono stati scelti per presentare tutte le sfaccettature di un modello di leadership che afferma che i leader più efficaci hanno uno stile di leadership sia trasformazionale che transazionale. I casi sono stati selezionati per essere inclusi e/o sviluppati per fornire esempi di leader provenienti da tutti i settori pubblici e privati. È stata data particolare importanza alla selezione di leader uomini e donne provenienti da un'ampia gamma di culture.

Molto è stato scritto su un modello di leadership che viene definito "gamma completa" del potenziale di leadership. Questo libro si aggiunge alla letteratura, evidenziando persone specifiche che esemplificano i vari stili e orientamenti relativi alla gamma completa del potenziale di leadership.

Il libro inizia con una panoramica su ciò che costituisce la leadership transazionale e trasformazionale. Questa discussione viene poi ampliata per includere la gamma completa del potenziale di leadership TM. La discussione dei casi evidenzia come costruire un equilibrio nel proprio profilo di leadership per ottimizzare il potenziale dei leader, dei seguaci e delle loro organizzazioni. La presenza o l'assenza di stili in un'ampia varietà di contesti sarà discussa in termini di effetti su individui, gruppi o organizzazioni. Per la discussione di ogni caso vengono poste delle domande.

Gli operatori che conducono o facilitano la formazione della leadership troveranno questo libro molto utile per il loro lavoro. Inoltre, i manager interessati a sviluppare il proprio potenziale di leadership potranno apprendere, attraverso l'esempio, come i diversi stili influenzano le prestazioni della leadership. Questo libro può anche essere utilizzato come supplemento ad altri libri sulla leadership per corsi di laurea, di specializzazione e di formazione manageriale.