Selezione e nomina dei dirigenti in Cina

Titolo originale:

Leadership Selection and Appointment in China

Contenuto del libro:

I quadri (alti funzionari del partito o del governo) hanno svolto un ruolo importante nel corso della storia cinese e in particolare nell'ultimo secolo. Hanno contribuito in modo determinante all'ascesa al potere del Partito Comunista Cinese (PCC) nel 1949 e all'attuazione del processo di riforma e apertura iniziato nel 1978. Questo gruppo d'élite della società cinese è stato fondamentale per consentire al PCC di realizzare lo sviluppo sociale ed economico.

Il sistema di esami imperiale delle dinastie Sui e Tang è stato il primo sistema di selezione dei quadri riconosciuto al mondo e ha influenzato profondamente la formazione di una funzione pubblica nel Regno Unito e in altri Paesi occidentali. Dalla fondazione della Nuova Cina, la selezione e la nomina dei quadri hanno subito molti cambiamenti volti a rendere il processo più democratico, aperto e competitivo.

Questo libro offre un'affascinante visione di come vengono scelti i leader cinesi. Spiega gli standard di base, i principi guida e le procedure utilizzate nel processo e illustra in dettaglio i sistemi di esame e valutazione, nonché le misure di supervisione e disciplinari adottate. Il testo offre ai lettori una comprensione completa e sistematica delle modalità di selezione e nomina dei leader cinesi.