Salvare la chiesa da se stessa: Sei sottili comportamenti che distruggono le squadre e come fermarli

Recensioni dei lettori

Le recensioni di “Saving Your Church From Itself” ne sottolineano l'efficacia nel promuovere l'unità del team e nell'affrontare il problema della dispersione dei leader nei contesti ministeriali. Molti lettori lo raccomandano ai leader e al personale delle chiese, lodandone le intuizioni pratiche e il potenziale trasformativo per le organizzazioni.

Il libro è apprezzato per la sua capacità di suscitare discussioni significative sulla cultura della chiesa, di rafforzare l'unità e di fornire preziose indicazioni sulla leadership di secondo piano. I lettori apprezzano le strategie pratiche per il restauro, la sfida a confrontarsi con domande difficili e lo stile generale di coaching dell'autore, Chris Sonksen. Il libro è considerato una risorsa essenziale per lo sviluppo del personale e il miglioramento delle dinamiche di squadra.

Alcuni lettori esprimono preoccupazione per il fatto che il libro si concentri sulla deriva dei leader di seconda linea in un momento in cui i fallimenti morali dei leader di prima linea sono prevalenti. Alcuni recensori hanno espresso il desiderio di avere in futuro un maggior numero di contenuti che affrontino i problemi dei leader della prima presidenza. Tuttavia, questa preoccupazione non pregiudica in modo significativo le loro impressioni complessivamente positive sul libro.

(basato su 12 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Saving Your Church from Itself: Six Subtle Behaviors That Tear Teams Apart and How to Stop Them

Contenuto del libro:

In qualità di allenatore e mentore di centinaia di pastori, Chris Sonksen ha assistito in prima fila agli sfortunati esiti che si verificano quando un membro del team inizia ad allontanarsi dalla visione della chiesa e del leader che serve. Ma la buona notizia è che queste situazioni non nascono mai dal nulla. Ci sono sempre dei segnali di avvertimento che, se ascoltati, permettono ai leader della chiesa di affrontare la sfida di mantenere la loro squadra sana, unita e in grado di andare avanti insieme.

In questo libro fortemente pratico, Sonksen illustra sei sottili comportamenti che minano l'unità del team e portano a problemi che possono far deragliare il vostro ministero e persino dividere la vostra chiesa, tra cui.

- orgoglio.

- armonia artificiale

- isolamento.

- spirito critico.

- Divisività.

- mancanza di rispetto.

Al di là della mera identificazione dei problemi, questo libro vi offre un programma di azioni da intraprendere quando vedete o sentite che questi comportamenti si insinuano nelle dinamiche di gruppo.

L'allineamento della visione e dello scopo non avviene per caso e non si mantiene senza un'attenta cura e senza strategie proattive. Ma con l'aiuto di Chris Sonksen, potete salvare la vostra chiesa da se stessa.