Percorsi della performance: Una guida per trasformare se stessi, il proprio team e la propria organizzazione

Recensioni dei lettori

Il libro è una guida stimolante alla trasformazione personale e al miglioramento della leadership, che sottolinea la leadership di sé e la necessità di un continuo sviluppo personale per guidare efficacemente gli altri.

Il libro è coinvolgente e facile da leggere, ricco di umorismo, citazioni ed esempi pratici. Fornisce spunti preziosi sulla leadership e sulla crescita personale, sottolineando che i leader si formano con l'esperienza. Il formato della presentazione è apprezzabile, con sezioni strutturate che delineano strategie di successo e insidie. Il testo affronta gli aspetti professionali e personali della leadership e incoraggia la riflessione e l'applicazione dei concetti.

Per alcuni lettori i principi presentati nel libro non sono del tutto nuovi, poiché l'autore riconosce che esistono da decenni. Inoltre, chi è alla ricerca di intuizioni uniche o nuove potrebbe rimanere deluso, poiché il libro si concentra sulla riscoperta di idee consolidate piuttosto che sull'introduzione di nuovi concetti rivoluzionari.

(basato su 2 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Pathways to Performance: A Guide to Transforming Yourself, Your Team, and Your Organization

Contenuto del libro:

Pathways to Performance è ricco di centinaia di punti pratici ("Pathways and Pitfalls") in due percorsi paralleli: strategie per il miglioramento del team o dell'organizzazione e tecniche complementari per la trasformazione personale.

Gli argomenti includono: * Uscire dal sentiero del miglioramento: La micidiale dozzina di fattori di fallimento * L'equilibrio delle alte prestazioni: Gestire le cose, guidare le persone * Self Leadership: Tutto inizia da te * Il quadro generale: Una mappa dei percorsi e dei passaggi del miglioramento * Focus e contesto: Visione, valori e scopo * Innovazione e apprendimento organizzativo * Stabilire obiettivi e priorità, organizzarsi e gestire il tempo * Pianificazione e attuazione del miglioramento * Punti di controllo del cambiamento e pietre miliari del miglioramento Pathways to Performance mescola esperienze personali e professionali con ricerche approfondite, citazioni significative, un pizzico di umorismo e semplici modelli concettuali. Questo libro, facile da leggere e completo, vi mostra come migliorare voi stessi di pari passo con i cambiamenti che state apportando al vostro team o alla vostra organizzazione, spingendo voi e la vostra organizzazione sulla strada di un miglioramento veramente efficace.