Non si può mandare un'anatra a scuola di aquile: E altre semplici verità sulla leadership

Recensioni dei lettori

Il libro è molto apprezzato per il suo contenuto motivazionale e per le sue intuizioni pratiche sulla leadership, che lo rendono uno dei preferiti dai manager e da coloro che svolgono ruoli di servizio al cliente. Molti lettori ne sottolineano il potenziale di ispirazione e di miglioramento degli atteggiamenti sul posto di lavoro, apprezzandone anche il formato di facile lettura. Alcune critiche sottolineano la sua dipendenza da aneddoti e citazioni, che suggeriscono la mancanza di elementi praticabili.

⬤ Motivazionale ed edificante
⬤ facile da leggere
⬤ spunti pratici per la leadership
⬤ ottimo per i manager e il servizio clienti
⬤ capitoli brevi che lo rendono veloce da finire
⬤ aneddoti preziosi
⬤ incoraggia atteggiamenti positivi sul posto di lavoro
⬤ consigliato come regalo.

⬤ Alcuni l'hanno trovato troppo aneddotico e privo di consigli concreti e attuabili
⬤ può sembrare superficiale ad alcuni lettori
⬤ alcuni l'hanno descritto come un “libro da tavolo” piuttosto che una guida sostanziale.

(basato su 51 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

You Can't Send a Duck to Eagle School: And Other Simple Truths of Leadership

Contenuto del libro:

Un libro stimolante e imperdibile sullo sviluppo della leadership per i nuovi manager, per i leader più esperti o per chiunque ricopra un ruolo nelle risorse umane o nel servizio clienti. Una parte essenziale dell'essere un leader di successo consiste nell'assumere e utilizzare le persone giuste, che rappresentino davvero i valori dell'azienda.

E tutte le competenze necessarie per svolgere il lavoro possono essere insegnate e affinate. Ma per quanto si possa essere un ottimo manager, ci sono cose che non si possono insegnare: il desiderio, la personalità e la grinta. In Non si può mandare un'anatra a scuola di aquile, Mac Anderson condivide le sue migliori lezioni apprese in oltre quarant'anni di esperienza di leadership in modo fresco e coinvolgente.

Imparerete come assumere persone eccellenti, comunicare con il vostro team e creare una cultura di successo e divertente. Una grande risorsa per ogni leader, questo è uno dei migliori libri di leadership in circolazione che fornisce le semplici verità sulla gestione dei team in una lettura rapida e di un'ora.

Leggetelo oggi e mettetelo in pratica domani. Cercate un regalo di squadra, un regalo per i dipendenti o un regalo di ringraziamento per i colleghi? You Can't Send a Duck to Eagle School è un ottimo modo per ringraziare di un lavoro ben fatto e per ispirare i colleghi a sviluppare le proprie capacità di leadership.