Non avere più un successo miserabile: Il potere sullo stress

Punteggio:   (4,7 su 5)

Non avere più un successo miserabile: Il potere sullo stress (M. Biswas Debjani)

Recensioni dei lettori

Riepilogo:

Il libro “Miserabilmente di successo non più” di Debjani Biswas fornisce una guida perspicace alle persone che si sentono vincenti ma infelici. Incoraggia i lettori a ridefinire il successo alle proprie condizioni, a rimuovere gli ostacoli autoimposti e ad adottare esercizi pratici per la crescita personale e la felicità. Molti lettori lo trovano ben scritto, pratico e stimolante, il che lo rende interessante in diversi contesti personali e professionali.

Vantaggi:

Il libro è apprezzato per la sua scrittura eccellente, la praticità e gli esercizi coinvolgenti. I lettori ne apprezzano lo stile schietto e autentico, la rilevanza per la vita quotidiana e l'attenzione alla ridefinizione del successo. Offre nuove prospettive sulla felicità e sull'appagamento, rendendolo accessibile a molti che lottano con sentimenti di infelicità nonostante il successo professionale. Il tono colloquiale rende facile digerire e mettere in pratica i consigli.

Svantaggi:

Alcuni lettori ritengono che, sebbene il contenuto sia valido, esistano altri libri su temi simili che potrebbero essere più completi o adatti ai loro gusti. Alcune recensioni indicano che i concetti possono risultare familiari a chi ha già una conoscenza della psicologia positiva o delle neuroscienze e desidera un'esplorazione più approfondita.

(basato su 18 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Miserably Successful No More: Power Over Stress

Contenuto del libro:

Il secondo libro della serie "L'unità attraverso le differenze" della Power Leader e autrice Debjani Mukherjee Biswas si chiede: "Perché c'è un'epidemia globale di persone "miseramente di successo"".

Miserably Successful No More si chiede come gli individui possano sfruttare il potere autentico e l'intelligenza emotiva comprendendo i loro stili unici. L'autore utilizza una mentalità ingegneristica di raccolta dati e riconoscimento di modelli per identificare le chiavi per ridurre lo stress.

Il dottor Marshall Goldsmith, autore del bestseller numero 1 del New York Times Triggers, Mojo e What Got You Here Won't Get You There approva il libro, dicendo: "Questo libro è un must per chiunque sia, o voglia essere, felice del proprio successo". Il successo non deve essere infelice Mukherjee Biswas vi insegna come alleviare gli strascichi del successo: stress, infelicità, stanchezza. Il successo deve far sentire bene. Miserably Successful No More esplora le sfide del successo, come superarle ed essere felici".

Sulla base di osservazioni e di una raccolta di dati informali, vengono riassunte le fonti chiave del M. I. S. E. R. Y: Materialismo, Incongruenza, Stress, Emptiness, Relationships e lo 'Yeti' (self-talk negativo). Un originale quadro dello stile di comunicazione - "Due verità e una bugia" - chiede: siete un "martello" smussato, un "pennello" lucido o un'abile "pistola a colla" - diretti ma forti nelle relazioni?

Approfondendo il quadro di riferimento del M. I. S. E. R. Y, l'autrice riassume le principali fonti di S. T. R. E. S. S: Sstile, Time, Rx cioè salute, Ego, Surroundings e Substance. Ogni questione viene analizzata, con una serie di soluzioni pratiche. Esaminiamo il nostro scopo, scopriamo i pregiudizi di stile radicati, i principali fattori di stress e le soluzioni pratiche e potenti. È una lettura facile, con fogli di lavoro strutturati, modi informali di elaborare le informazioni (personalizzati in base allo stile e alla personalità), domande stimolanti, strumenti pratici e concetti originali.

Informazioni sull'autore

Mukherjee Biswas è un rinomato oratore internazionale, catalizzatore di inclusione e consulente di fiducia di CEO e CEO.

Consulente di fiducia di amministratori delegati e leader globali. Ha vissuto l'esperienza di essere "diversa" a più livelli: un'ingegnere donna in ambienti a prevalenza maschile.

Un asiatico in Nord America. Questo l'ha portata a chiedersi: "Essere diversi funziona a favore o contro? Quali sono i costi aziendali dei pregiudizi di stile e degli stereotipi? ".

Altre informazioni sul libro:

ISBN:9781946629128
Autore:
Editore:
Lingua:inglese
Rilegatura:Copertina morbida

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Ultima modifica: 2024.11.08 20:28 (GMT)