No Sex at Work: È una questione di leadership, non di genere: consigli e strategie di carriera per prosperare

Punteggio:   (5,0 su 5)

No Sex at Work: È una questione di leadership, non di genere: consigli e strategie di carriera per prosperare (Judith Beck)

Recensioni dei lettori

Attualmente non ci sono recensioni dei lettori. La valutazione si basa su 2 voti.

Titolo originale:

No Sex at Work: It's about leadership not gender: career tips and strategies to thrive

Contenuto del libro:

No Sex at Work vi ispira a vedere voi stessi come un individuo, non come un genere. Il successo sul lavoro non riguarda il vostro sesso, ma voi. Si tratta di apprendere determinate abilità e comportamenti che vi aiuteranno a eccellere nella vostra carriera".

Nel corso dei suoi 20 anni di carriera come imprenditrice e selezionatrice leader nel settore dei servizi finanziari, l'autrice Judith Beck ha visto perché alcune persone hanno successo e altre no. Ha scoperto cosa fa di diverso il 10% dei manager di maggior successo e lo condivide in questo libro affascinante.

Judith Beck ritiene che la maggior parte dei problemi che incontriamo sul lavoro siano il risultato di comportamenti specifici, e che non abbiano nulla a che fare con il nostro sesso. Il fatto che siate uomini o donne non dovrebbe essere rilevante per determinare il vostro successo sul posto di lavoro. Se volete essere tra i primi 10 per cento di persone di alto livello sul posto di lavoro, dovete concentrarvi su come andare da A a B come professionisti del business. Non lasciatevi trascinare dalle barriere immaginarie che credete vi ostacolino a causa del vostro sesso. Le competenze necessarie per il successo negli affari sono le stesse per tutti.

Tenete il sesso fuori dal lavoro concentrandovi su:

- Le competenze trasversali necessarie per gestire determinate situazioni nell'ambiente di lavoro.

- Le competenze aziendali necessarie per progredire nella vostra carriera.

- Come mettere in evidenza le vostre capacità come uno dei 10 per cento di persone di alto livello.

- Come smettere di categorizzarsi in base al sesso, alla razza, alla religione e a qualsiasi altra etichetta che la società ci attribuisce come individui o gruppi.

Judith ritiene che spesso le persone si pongano delle barriere nel momento in cui entrano nel mondo del lavoro, invece di concentrarsi su ciò che devono fare per avere successo nel loro ruolo. L'autrice ritiene che sia possibile migliorare le proprie possibilità di successo se si seguono principi di base che dovrebbero essere ovvi, ma che non lo sono per tutti.

L'ispirazione di Judith nello scrivere No Sex at Work è quella di condividere con gli altri alcune delle cose da fare e da non fare che ha imparato dalle proprie esperienze e da mentori e persone che rispetta. L'autrice porta la sua esperienza di figlia minore di una famiglia numerosa con modelli femminili ispiratori che le hanno insegnato alcune lezioni preziose che le hanno fornito una tabella di marcia per la sua carriera. Ammette che non è sempre stato facile, che ha commesso degli errori, ma le lezioni migliori spesso vengono dagli errori commessi. Non imparare dagli errori è l'errore più grande che possiamo commettere.

No Sex at Work non è un libro esclusivamente per le donne (o per gli uomini), ma per chiunque sia alla ricerca di consigli pratici per avanzare e accelerare la propria carriera.

Altre informazioni sul libro:

ISBN:9780648796480
Autore:
Editore:
Rilegatura:Copertina morbida
Anno di pubblicazione:2021
Numero di pagine:192

Acquisto:

Attualmente disponibile, in magazzino.

Lo compro!

Altri libri dell'autore:

No Sex at Work: È una questione di leadership, non di genere: consigli e strategie di carriera per...
No Sex at Work vi ispira a vedere voi stessi come...
No Sex at Work: È una questione di leadership, non di genere: consigli e strategie di carriera per prosperare - No Sex at Work: It's about leadership not gender: career tips and strategies to thrive

Le opere dell'autore sono state pubblicate dai seguenti editori:

© Book1 Group - tutti i diritti riservati.
Il contenuto di questo sito non può essere copiato o utilizzato, né in parte né per intero, senza il permesso scritto del proprietario.
Ultima modifica: 2024.11.08 20:28 (GMT)