Licenziare le abitudini di assunzione: Costruire un ambiente che attragga i migliori talenti nella forza lavoro di oggi

Recensioni dei lettori

Fire Your Hiring Habits del Dr. John W. Mitchell è una guida completa al reclutamento e alla gestione dei talenti moderni, che sottolinea l'importanza di adattarsi alle mutevoli esigenze della forza lavoro. Il libro sfida le pratiche di assunzione tradizionali e offre soluzioni innovative per attrarre e trattenere i migliori talenti, incorporando flessibilità, benefit competitivi e strategie guidate dalla tecnologia.

Il libro è ben organizzato, facile da capire e fornisce esempi pratici e reali e consigli praticabili. Affronta le sfide contemporanee delle assunzioni e offre spunti per creare un marchio e un ambiente di lavoro convincenti. Molti recensori hanno apprezzato la prospettiva globale e la vasta esperienza dell'autore nel settore. Il libro è altamente consigliato ai professionisti delle risorse umane e ai leader aziendali che desiderano migliorare le proprie strategie di assunzione.

Alcuni lettori potrebbero ritenere che il libro si rivolga principalmente ai professionisti delle risorse umane e ai responsabili delle assunzioni, limitando potenzialmente il suo appeal per un pubblico più ampio. Inoltre, alcune recensioni suggeriscono che, sebbene il contenuto sia pertinente, potrebbe non offrire nuove informazioni a chi è già esperto delle moderne pratiche di assunzione.

(basato su 39 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Fire Your Hiring Habits: Building an Environment That Attracts Top Talent in Today's Workforce

Contenuto del libro:

Fire Your Hiring Habits! è il libro di cui avete bisogno nel clima odierno di assunzioni e fidelizzazione.

I TEMPI SONO CAMBIATI. LA CULTURA AZIENDALE, LA DIVERSITÀ, I PERCORSI E L'AGGIORNAMENTO PROFESSIONALE HANNO FATTO MOLTA STRADA RISPETTO AGLI ALBORI DELLA FORZA LAVORO MODERNA.

I metodi di reclutamento oggi includono LinkedIn, gli algoritmi e l'attrazione dei migliori talenti attraverso i tipi di flessibilità, i benefit e l'ambiente che la forza lavoro moderna richiede. Dal ripensamento delle certificazioni e dei titoli di studio alle opzioni di lavoro da casa e a molte altre innovazioni, John W. Mitchell, Ph. D. vi sfiderà a licenziare le vostre abitudini di assunzione! In qualità di leader di pensiero nel settore dell'elettronica, John porta una prospettiva globale e un'apertura ai modi (e ai luoghi) di lavoro in continua evoluzione. Utilizzando esempi di vita reale e presentando problemi impegnativi, Mitchell offre risposte mirate a trovare e trattenere i migliori talenti di oggi.