Leadership etica: Creare e sostenere una cultura aziendale etica

Recensioni dei lettori

Il libro è stato molto apprezzato per la sua perspicace esplorazione della leadership etica, per la sua struttura coinvolgente e per le sue efficaci analogie, che lo rendono una lettura importante per chiunque ricopra una posizione di leadership.

Il libro è strutturato in modo intelligente, con analogie stimolanti, diagrammi e grafici informativi, scritto in modo eccellente, mette in evidenza l'importanza della cultura aziendale e offre una solida argomentazione a favore della leadership etica.

Alcuni lettori potrebbero trovare l'argomento a volte inquietante, in quanto affronta il tema dell'abbandono della cultura aziendale e delle relazioni tossiche.

(basato su 2 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Ethical Leadership: Creating and Sustaining an Ethical Business Culture

Contenuto del libro:

Ethical Leadership mette in luce il ruolo della cultura e dell'etica nelle organizzazioni, rendendo le questioni più trasparenti, accessibili e soprattutto collegate.

I leader aziendali sono ora tenuti a dimostrare di aver adottato le politiche e la cultura etiche corrette. Andrew Leigh si concentra sul fatto che la cultura etica si manifesta nel comportamento e negli atteggiamenti reali di tutto il personale, piuttosto che nei documenti programmatici.

Il suo libro è ricco di strategie pratiche, casi di studio e punti di azione che aiuteranno i leader a migliorare e gestire la cultura e il clima etico nelle loro organizzazioni.