Leadership, Agenzia di Dio e perturbazioni: Affrontare la scommessa della modernità

Recensioni dei lettori

Il libro “Leadership, God's Agency, and Disruptions” di Mark Lau Branson e Alan Roxburgh è stato molto apprezzato dai lettori per la sua profonda critica ai modelli tradizionali di leadership all'interno dei contesti cristiani, sostenendo un approccio più fondato sulle Scritture che enfatizza l'agenzia di Dio. È considerato un contributo significativo alla comprensione della leadership nella Chiesa ed è raccomandato per lo studio e l'applicazione nel ministero.

⬤ Integra le intuizioni di importanti autori e prospettive teologiche.
⬤ Fornisce un profondo fondamento biblico e teologico per la comprensione della leadership.
⬤ Incoraggia i leader a ripensare e rimodellare il loro approccio alla leadership intorno all'agenzia di Dio piuttosto che alle tecniche di gestione.
⬤ Riconosciuto come una lettura trasformativa e impegnativa che merita più letture.
⬤ Serve come risorsa preziosa sia per gli insegnanti che per gli operatori del settore.

⬤ Il libro può essere denso e richiede uno studio attento piuttosto che una lettura casuale.
⬤ Alcuni lettori potrebbero trovare difficile applicare i suoi concetti alle situazioni pratiche del ministero.
⬤ La critica alla leadership tradizionale può risultare fastidiosa per coloro che sono impegnati in pratiche di leadership contemporanee.

(basato su 4 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Leadership, God's Agency, and Disruptions: Confronting Modernity's Wager

Contenuto del libro:

I leader delle congregazioni e delle organizzazioni cristiane lottano contro un mondo in cui hanno poca esperienza e formazione. Sebbene gli esperti di leadership offrano loro risorse infinite, alcune con pretese di modelli biblici, le sfide sembrano inadeguate a questi metodi.

Branson e Roxburgh inquadrano la situazione come una situazione in cui la scommessa della modernità - la convinzione che Dio non sia necessario per la vita, la saggezza e il significato - ha definito l'immaginario occidentale. Poiché le chiese e i leader sono colonizzati da questo ethos, anche quando Dio è nominato e le credenze sono rivendicate, gli approcci alla leadership sono ciechi all'agenzia di Dio. Branson e Roxburgh affrontano questa sfida come un'opera di teologia pratica, tenendo conto del nostro contesto culturale, delle narrazioni delle iniziative dirompenti di Dio nelle Scritture e di una rimodellazione delle teorie sulla leadership con una priorità sull'agenzia di Dio.

Con anni di esperienza come insegnanti, consulenti e guide, essi indicano le pratiche che portano a una partecipazione più fedele. Leadership, God's Agency, and Disruption è un'opera di ampio respiro culturale e biblico, stimolante per il suo impegno in numerosi studi sulla leadership e pratica per la sua attenzione alla vita sul campo delle chiese e delle organizzazioni.