Lavoro di gruppo

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Titolo originale:

Mitarbeiterfhrung

Contenuto del libro:

Il libro di testo si adatta perfettamente agli obiettivi di competenza e ai contenuti didattici dell'omonimo modulo di Bachelor.

Il libro di testo si adatta perfettamente agli obiettivi di competenza e ai contenuti didattici dell'omonimo modulo di Bachelor, “Gestione dei dipendenti”, ed è ideale come lettura introduttiva per il corrispondente modulo di Master. Il libro di testo offre a tutti gli studenti una

un'introduzione compatta all'area tematica. Trasmette le basi teoriche.

Oltre alle diverse sfide della moderna gestione dei dipendenti e delle risorse umane, il testo presenta gli strumenti di gestione più comuni in un quadro completo.

Presenta gli strumenti di gestione più comuni in modo completo e pratico. Si basa su.

Dagli obiettivi, i compiti e le sfide attuali della gestione del personale.

Gli autori trattano i principi psicologici rilevanti, le questioni legali pertinenti, le teorie e i modelli di gestione.

Questioni legali, teorie e modelli di gestione, strumenti di gestione e responsabilità dei manager nella pratica operativa.

Responsabilità dei manager nella pratica operativa. Numerose illustrazioni,.

Informazioni di base ed esempi pratici supportano la comprensione dei.

Argomenti trattati. Con l'aiuto di domande di controllo e soluzioni, il.

I lettori possono verificare immediatamente il loro livello di conoscenza. La quarta edizione del libro è stata riprogettata in termini di contenuti e integrata con argomenti attuali e nuove scoperte scientifiche.