La tranquillità è un superpotere: I punti di forza segreti degli introversi sul posto di lavoro

Recensioni dei lettori

Il libro “La tranquillità è un superpotere” di Jill Chang è altamente consigliato agli introversi che cercano di orientarsi e avere successo in ambienti professionali che favoriscono prevalentemente le caratteristiche estroverse. Combina aneddoti personali e consigli pratici, sottolineando come gli introversi possano sfruttare i loro punti di forza unici. Sebbene alcuni lettori ne notino la natura ripetitiva, ne apprezzano lo stile coinvolgente e relazionale, nonché i consigli utili forniti in tutto il testo.

⬤ Consigli pratici e strategie utili per gli introversi sul posto di lavoro.
⬤ Storie personali coinvolgenti e raccontabili, che risuonano con molti lettori.
⬤ Prospettiva asiatica unica che aggiunge freschezza alla narrazione.
⬤ Fornisce un senso di empowerment evidenziando i punti di forza degli introversi.
⬤ Ben scritto e di facile lettura, è accessibile a vari tipi di pubblico, tra cui genitori, adolescenti e professionisti.

⬤ Alcuni lettori trovano il libro ripetitivo.
⬤ Alcuni vorrebbero che un maggior numero di letture consigliate fosse tradotto o disponibile.
⬤ Potrebbe concentrarsi principalmente sugli introversi, limitando così la portata del suo pubblico.

(basato su 23 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Quiet Is a Superpower: The Secret Strengths of Introverts in the Workplace

Contenuto del libro:

Un libro indispensabile per i guerrieri della quiete di oggi".

--Susan Cain, autrice dei bestseller del New York Times Quiet e Quiet Power e cofondatrice di Quiet Revolution.

Come fa una persona che si autodefinisce "introversa estrema" a prosperare in un mondo in cui gli estroversi sono premiati e le istituzioni sociali sono impostate a loro favore? Utilizzando la sua straordinaria storia personale come "caso di studio", l'autrice Jill Chang dimostra che gli introversi hanno un enorme potenziale di successo non sfruttato. La Chang descrive come ha avuto successo a livello internazionale in campi che sono pieni di estroversi, come agente di giocatori della Major League Baseball, manager di una squadra in più di venti Paesi e figura di spicco della filantropia internazionale.

Invece di cambiare se stessa per adattarsi a uno stampo estroverso, ha imparato ad abbracciare la sua introversione, trasformandola da svantaggio a motivo per cui è stata in grado di raggiungere grandi obiettivi e di eccellere in compiti che i suoi coetanei estroversi non hanno raggiunto. L'autrice offre consigli sui migliori lavori per gli introversi, sul superamento delle difficoltà aggiuntive che le barriere linguistiche e culturali possono presentare, sul successo negli eventi sociali e nelle presentazioni aziendali, sullo sfruttamento delle speciali caratteristiche di leadership degli introversi e molto altro ancora. In parte memoir e in parte guida alla carriera, questo libro fornisce agli introversi gli strumenti per capire come creare relazioni, avanzare nel percorso di carriera, eccellere in ambienti di lavoro interculturali e navigare in ambienti estroversi senza compromettere il comfort o la personalità.