La leadership sta cambiando il gioco: La transizione da esperto tecnico a leader

Recensioni dei lettori

Il libro offre spunti e modelli pratici per i leader emergenti che vogliono innovare e guidare il cambiamento all'interno delle organizzazioni. Sottolinea l'importanza di leader esecutivi in grado di adattarsi e trasformarsi nel moderno panorama digitale.

⬤ Fornisce esempi reali tratti dalla vasta esperienza dell'autore.
⬤ Contiene idee pratiche per lo sviluppo personale e professionale.
⬤ Uno stile semplice e diretto, che si rivolge ai lettori.
⬤ Incoraggia l'auto-riflessione e il miglioramento nei ruoli di leadership.

⬤ Può mancare un supporto per i lettori che cercano una guida più dettagliata.
⬤ Si concentra maggiormente su un tipo specifico di leadership, che potrebbe non essere adatto a tutti gli stili manageriali.

(basato su 2 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Leadership Is Changing the Game: The Transition from Technical Expert to Leader

Contenuto del libro:

Allora perché un altro libro sulla leadership quando ce ne sono già tanti in circolazione? Questo libro affronta il ruolo critico che i leader tecnologici possono svolgere per portare le aziende in un nuovo futuro. Possono cambiare il gioco. Le aziende hanno grandi aspettative nei confronti dei loro leader tecnologici. Dobbiamo investire nello sviluppo della loro capacità di leadership per sfruttare al meglio i tempi dirompenti in cui viviamo.

Perché i leader che cambiano le carte in tavola sono importanti?

La rivoluzione digitale guidata dalla tecnologia sta cambiando il gioco per le aziende di tutto il mondo. La tecnologia sta cambiando il gioco, che ci piaccia o no. L'internet delle cose, l'intelligenza artificiale, l'apprendimento automatico, la robotica, i dati e le analisi ecc. stanno esplodendo.

Le aziende hanno bisogno di leader in grado di cavalcare l'onda dell'innovazione tecnologica. I leader che si muovono lungo la curva di influenza e utilizzano la tecnologia in modo strategico saranno molto ricercati.

Brian Donovan ha distillato in questo libro molti degli insegnamenti tratti dal suo programma di carriera e di executive coaching di successo. Offre spunti pratici su come gli esperti tecnici possono passare con successo alla leadership. Utilizzatelo per avere un vantaggio sul mercato del lavoro, mentre aumenta la richiesta di leader capaci di cambiare le cose.

Informazioni sull'autore:

Brian Donovan è il fondatore di Donovan Leadership. È un convinto sostenitore di una leadership potente e pratica. Il suo impegno in questo campo si basa su 40 anni di esperienza nel settore tecnologico, come dirigente di Telstra e come CEO dell'IT Skills Hub. È un executive coach, un facilitatore e un oratore.

Ha aiutato innumerevoli leader del settore tecnologico a trasformarsi da esperti tecnici in leader di successo. È in grado di attingere alla sua esperienza pratica di dirigente senior per aiutare i suoi clienti a costruire la loro influenza sui principali stakeholder. I suoi programmi consentono ai leader di raggiungere risultati importanti e di fare la differenza che si sono impegnati a fare.

Recensioni

Questo libro è oro. Leggendolo, vi identificherete inevitabilmente con alcune storie e saggezze. Vi ritroverete a riflettere sulla vostra vita e sulla vostra carriera e vi emozionerete quando intravedrete la possibilità di giocare una partita molto più grande di quella che state percorrendo. Brian è davvero "un uomo con cui attraversare il fiume". È stato un grande amico, un allenatore e un incoraggiatore attraverso le montagne e le valli, e abbiamo attraversato insieme un certo numero di grandi fiumi nel corso degli anni. Continua ad avere un'influenza significativa nell'ampliare il mio senso di ciò che è possibile fare come leader. Dean Phelan, ex CEO, Churches of Christ in Queensland Consulente del consiglio di amministrazione, mentore di CEO e allenatore esecutivo.

Lasciatevi conquistare dalle riflessioni, dalle proposte pratiche e... dalla metafora del "Big Kahuna" proposta da Brian Donovan, esperto di leadership e trasformazione digitale. Vi piacerà scoprire e leggere La leadership sta cambiando il gioco. Vi aiuterà a cambiare la vostra mentalità, a influenzare gli altri e a inventare nuovi modi di fare business. Prof. Yves Pigneur,Università di Losanna Autore con Alex Osterwalder del bestseller internazionale Business Model GenerationClassificato al 7° posto da Thinkers50, una classifica globale dei pensatori di management.