La guida dell'uomo alla cultura aziendale: Una guida pratica alla nuova normalità e al rapporto con le colleghe nel mondo del lavoro moderno

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Titolo originale:

The Man's Guide to Corporate Culture: A Practical Guide to the New Normal and Relating to Female Coworkers in the Modern Workplace

Contenuto del libro:

Studi hanno dimostrato che il 60% dei manager maschi si sente a disagio a lavorare a tu per tu con le colleghe. È qui che entra in gioco La guida dell'uomo alla cultura aziendale.

Gli studi hanno dimostrato che il 60% dei manager maschi si sente a disagio a lavorare a tu per tu con le colleghe. Ciò significa che oltre la metà dei manager americani di sesso maschile non ha fiducia nella propria capacità di creare un ambiente inclusivo per tutti i membri del proprio team. È qui che entra in gioco The Man's Guide to Corporate Culture. Heather Zumarraga, una giornalista economica che ha trascorso gran parte della sua carriera in ambienti di lavoro pieni di testosterone, vuole assicurarsi che tutti i dirigenti maschi che vogliono essere parte della soluzione sappiano come farlo nel modo giusto. La Guida dell'uomo alla cultura aziendale insegna ai lettori:

⬤ Quali comportamenti adottare (e quali evitare) per creare e mantenere un ambiente di lavoro confortevole per le loro colleghe.

⬤ Come creare un ambiente che non solo sia accogliente per donne e uomini, ma che incoraggi anche una collaborazione sana e rispettosa.

⬤ E molti altri consigli e approcci testati nel mondo reale per garantire a ogni dipendente (e all'azienda nel suo complesso) la migliore posizione per il successo.

Esistono numerosi libri che insegnano alle donne a gestire i pregiudizi e le molestie in un ambiente di lavoro dominato dagli uomini. Tuttavia, The Man's Guide to Corporate Culture è uno degli unici libri che insegna agli uomini come avere successo nella "nuova norma". L'unico modo in cui i manager uomini possono sentirsi sicuri della loro capacità di creare un ambiente inclusivo è dare loro gli strumenti necessari per il successo. La guida dell'uomo alla cultura aziendale fa esattamente questo.