La guerra di Wall Street ai lavoratori: Come i licenziamenti di massa e l'avidità stanno distruggendo la classe operaia e cosa fare al riguardo

Recensioni dei lettori

Wall Street's War on Workers” di Les Leopold esplora gli effetti devastanti dei licenziamenti di massa sulla classe operaia, analizzando l'avidità aziendale e le ingiustizie politiche. Sottolinea la disconnessione tra il Partito Democratico e la classe operaia e fornisce una narrazione basata sui dati che contrasta i miti comuni sui licenziamenti e sulle politiche di identità sociale. Il libro è ritenuto essenziale per gli attivisti e gli organizzatori politici, in quanto offre soluzioni intelligenti per affrontare le questioni sollevate.

Il libro è ben studiato, basato sui dati e fornisce una narrazione avvincente. Offre soluzioni specifiche per combattere i licenziamenti di massa e la disuguaglianza economica, rendendolo una risorsa cruciale per gli organizzatori politici. I lettori ne apprezzano la chiarezza nel comunicare idee complesse e l'analisi approfondita degli effetti dei licenziamenti sulla politica della classe operaia.

Alcuni potrebbero trovare il contenuto esasperante a causa delle dure realtà presentate. Potrebbe anche esserci scetticismo riguardo alle prove aneddotiche, anche se il libro è basato su dati statistici. Inoltre, i lettori che cercano contenuti più leggeri o meno politici potrebbero non trovare questo libro interessante.

(basato su 8 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Wall Street's War on Workers: How Mass Layoffs and Greed Are Destroying the Working Class and What to Do about It

Contenuto del libro:

I licenziamenti sconvolgono la vita delle persone, causano un enorme stress e portano a un indebitamento personale debilitante. Il danno sociale causato dai licenziamenti di massa è noto da decenni. Eppure, facciamo poco per fermarli. Perché? Perché permettiamo che intere comunità vengano distrutte dai decisori aziendali? Perché consideriamo i licenziamenti di massa una caratteristica naturale del moderno capitalismo finanziarizzato?".

In Wall Street's War on Workers, Les Leopold, cofondatore del Labor Institute, fornisce una lente chiara con cui possiamo vedere come le aziende sane degli Stati Uniti abbiano usato i licenziamenti di massa e i riacquisti di azioni per arricchire gli azionisti a spese dei dipendenti. Con una ricerca dettagliata e un linguaggio conciso, Leopold spiega perché si verificano i licenziamenti di massa e come le leggi e i regolamenti attuali permettano alle aziende di trasformare questi licenziamenti in guadagni finanziari a breve termine.

Originale e perspicace, Wall Street's War on Workers colloca le pratiche lavorative statunitensi nel contesto più ampio della nostra vita sociale e politica, esaminando l'impatto che lo strip-mining finanziario e il saccheggio legalizzato stanno avendo sulla politica dei partiti, distruggendo l'integrità delle istituzioni democratiche. Leopold spiega con competenza come la proliferazione degli oppioidi e la distruzione di posti di lavoro da parte di Wall Street in West Virginia, Pennsylvania, Michigan e Wisconsin abbiano portato a un diffuso fatalismo da licenziamento di massa. I Democratici hanno indiscutibilmente perso il sostegno di lunga data di milioni di lavoratori urbani e rurali, e Leopold sottolinea come i leader del partito si siano sbagliati nel ritenere che la classe operaia bianca stia diventando meno progressista e motivata ad abbandonare il Partito Democratico da posizioni reazionarie su questioni sociali divisive.

Con analisi approfondite, esempi crudi e passi avanti sorprendentemente semplici, Leopold afferma inoltre che:

⬤ Sopravvivere e prosperare in un'economia globale competitiva non richiede licenziamenti di massa.

⬤ Una nuova versione virulenta e finanziarizzata del capitalismo americano è guidata dalla politica.

⬤ Per porre fine ai licenziamenti di massa, il dominio di Wall Street sulla nostra economia deve finire.

⬤ La "saggezza" accettata sul populismo della classe operaia bianca è sbagliata.

⬤ La fine dei riacquisti di azioni e la modifica delle strutture retributive dei dirigenti aziendali potrebbero eliminare i licenziamenti di massa.

⬤ I licenziamenti di massa non sono il risultato di "leggi" economiche inevitabili o di nuove tecnologie come l'intelligenza artificiale.

Innovativo e urgente, La guerra di Wall Street ai lavoratori non solo offre soluzioni che potrebbero fermare i licenziamenti di massa, ma offre anche una nuova speranza per i lavoratori di tutto il mondo.