La gestione del marchio in una settimana: Come diventare un brand manager di successo in sette semplici passi

Recensioni dei lettori

Il libro è apprezzato per la sua chiarezza e praticità, che lo rendono facile da leggere e da capire. È consigliato sia per uso personale che per la condivisione con i colleghi.

Facile da leggere, concetti ben spiegati, illustrazioni pratiche, adatto all'uso personale e alla condivisione con altri.

Non sono stati segnalati potenziali inconvenienti del libro.

(basato su 4 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Brand Management in a Week: How to Be a Successful Brand Manager in Seven Simple Steps

Contenuto del libro:

La gestione del marchio è appena diventata più semplice

I marchi di successo forniscono un significato: uno scopo superiore, una visione di un futuro migliore, un codice di valori e una cultura che guida le prestazioni. I marchi con un significato si distinguono sul mercato e attirano persone che la pensano come loro: clienti, dipendenti, fornitori e investitori. Una gestione di successo del marchio differenzia chiaramente le organizzazioni, i prodotti e i servizi dalla concorrenza e ispira il sostegno di tutti gli stakeholder.

La costruzione di un marchio forte richiede molto più di una settimana: richiede un impegno costante verso l'eccellenza. Questa seconda edizione aggiornata di Brand Management in una settimana offre un programma collaudato di sette giorni sui principi della gestione del marchio. Vi accompagna dalla fase concettuale e di pianificazione fino all'implementazione e alla sostenibilità. È ricco di suggerimenti e spunti di riflessione acquisiti in decenni di esperienza nel settore per aiutarvi a far decollare il vostro marchio e darvi gli strumenti e la sicurezza per gestirlo attraverso gli ostacoli del panorama aziendale.

Ognuno dei sette capitoli di Brand Management in una settimana tratta un aspetto diverso:

- Domenica: Determinare il focus del marchio.

- Lunedì: Definire la strategia del marchio.

- Martedì: Esprimere il marchio attraverso la sua identità.

- Mercoledì: Evolvere la cultura del marchio.

- Giovedì: Costruire il marchio del datore di lavoro.

- Venerdì: L'importanza del design.

- Sabato: Sostenere il marchio.