L'indagine apprezzativa come pratica quotidiana di leadership: Realizzare il cambiamento una conversazione alla volta

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Titolo originale:

Appreciative Inquiry as a Daily Leadership Practice: Realizing Change One Conversation at a Time

Contenuto del libro:

Lo sviluppo dell'organizzazione e del team è diventato sempre più una componente quotidiana del ruolo del leader. Questo libro è stato scritto per i leader informali e formali che aspirano a realizzare cambiamenti significativi nel proprio contesto. Cambiamenti che porteranno a una migliore performance e allo stesso tempo contribuiranno a creare un ambiente di lavoro vitale ed energizzante.

L'Inchiesta Apprezzativa vi permette di lavorare con i dipendenti e le altre parti interessate su questioni più o meno grandi della vostra organizzazione e di portarle avanti. Ogni giorno, una conversazione alla volta.

Questo libro porta la teoria dell'Inchiesta Apprezzativa nella pratica quotidiana di leader e manager. Contiene molti esempi pratici e suggerimenti che forniscono ispirazione per la vostra pratica di leadership. Il libro può essere letto come un invito a iniziare subito a utilizzare l'indagine apprezzativa. Non è necessario leggere tutto d'un fiato. La struttura in brevi capitoli, dedicati ad argomenti o strumenti specifici, garantisce una lettura trasversale che vi permetterà di trovare ogni volta un punto di vista nuovo e rilevante.