Il potere dell'obiettivo ZERO: Leadership focalizzata sui risultati per ottenere prestazioni superiori

Recensioni dei lettori

Il libro, apprezzato per il suo approccio pratico alla gestione e alla leadership, sottolinea l'importanza dell'integrità, della sicurezza e della costruzione di team forti. I lettori apprezzano le esperienze reali dell'autore e i suoi consigli che possono essere applicati in vari contesti aziendali. Molti recensori lo raccomandano come lettura essenziale per manager e leader.

Il libro fornisce consigli pratici e perspicaci, utilizza esempi reali, è facile da leggere e sottolinea un approccio umanistico alla gestione. I recensori sottolineano l'attenzione alla costruzione di culture forti, alla sicurezza sul posto di lavoro e al raggiungimento dell'eccellenza operativa. L'autore si distingue per la sua integrità e per la sua narrazione coinvolgente.

Alcuni lettori potrebbero notare che alcuni principi o idee non sono nuovi o potrebbero sovrapporsi ad altri testi di management. Inoltre, sebbene il libro sia complessivamente ben accolto, potrebbe non essere adatto a tutti gli stili di gestione o a tutti i settori.

(basato su 33 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

The Power of Goal ZERO: Results Focused Leadership for Achieving Superior Performance

Contenuto del libro:

Il potere dell'obiettivo ZERO" funge da "mentore virtuale" per i leader e gli aspiranti leader a tutti i livelli, per migliorare l'efficacia personale, l'efficienza organizzativa e la motivazione delle persone. I principi consentono una rapida trasformazione in qualsiasi organizzazione. Attraverso storie ed esperienze personali, vengono fornite tecniche per dimostrare una forte leadership, creare una cultura dell'eccellenza, attuare cambiamenti organizzativi, sviluppare sistemi di gestione efficaci e ottenere prestazioni superiori. Nell'ambiente competitivo di oggi, gli individui e le organizzazioni devono essere i migliori della categoria per competere e vincere.

Il libro è una versione condensata delle tecniche di successo apprese in 50 anni di carriera nel campo del miglioramento delle organizzazioni multinazionali. Descrive un modo pratico di essere un leader focalizzato sui risultati e di promuovere la sicurezza, l'affidabilità degli asset, la gestione del rischio, l'ESG (Environmental, Social, and Governance) e il miglioramento della qualità. Il libro ha valore per le persone di qualsiasi tipo di organizzazione, indipendentemente dal prodotto o dal servizio fornito. I concetti di leadership e organizzazione sono universali. Possono trarne beneficio i dipendenti alle prime armi, i supervisori in prima linea, i leader di medio livello, i responsabili di reparto, i dirigenti della C-Suite, i proprietari di piccole imprese e gli amministratori delegati.

The Power of Goal ZERO si basa su ciascuno dei seguenti elementi necessari per raggiungere l'Eccellenza Operativa:

Eccellenza operativa = Leadership + Persone + Cultura + Sistemi + Asset.

Goal ZERO è uno strumento di leadership fondamentale che ha un enorme impatto sull'intera organizzazione. L'obiettivo ZERO aiuta a creare una cultura della disciplina ed è facile da capire per le persone. Si tratta di una concentrazione incessante sugli elementi di base dell'eccellenza: ZERO difetti, ZERO infrazioni alle regole, ZERO azioni non sicure, ZERO non conformità, ZERO incidenti e ZERO opportunità di creazione di valore mancate.

Gli esempi presentati in questo libro sono stati testati e collaudati nelle principali aziende globali. Questo libro riassume le migliori pratiche in modo che i lettori possano facilmente comprenderle e implementarle. Viene fornita una chiara tabella di marcia che consente a un'organizzazione di progettare, migliorare, utilizzare e mantenere un buon sistema di gestione in grado di migliorare le prestazioni e la produttività. La semplicità è un tema prevalente in tutto il libro.