Il lavoro di squadra: La chiave per team felici, di successo e resilienti

Recensioni dei lettori

Il libro di Andy Fieldhouse è apprezzato per i suoi consigli pratici e le sue intuizioni sul lavoro di squadra, che combinano elementi provenienti sia dal mondo degli affari che da quello dello sport. I lettori lo trovano facile da capire, applicabile e utile sia per i manager che per i membri del team, il che lo rende una lettura altamente raccomandata per chiunque sia coinvolto in contesti di squadra.

Consigli pratici e attuabili, narrazione coinvolgente, facile da leggere e da capire, combina analogie sportive e aziendali, utile sia per i manager che per i membri del team, ben organizzato per argomenti, promuove una migliore comunicazione e collaborazione.

Alcuni potrebbero trovare i concetti un po' basilari se sono alla ricerca di strategie avanzate; alcune recensioni non hanno menzionato alcun inconveniente significativo.

(basato su 13 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Getting Teamwork Right: The key to happy, successful and resilient teams

Contenuto del libro:

CREARE TEAM ALTAMENTE FUNZIONALI.

I team di oggi lavorano in un mondo agile, interconnesso e complesso, ma nonostante le opportunità di collaborazione, molti team sono frenati da una scarsa comunicazione, da conflitti, dalla politica o da una mancanza di chiarezza su ciò che devono fare.

Non deve essere così.

Un team altamente funzionale è un team di cui le persone sono orgogliose ed entusiaste di far parte, in cui i membri sono felici e motivati e che porta a termine le cose.

Questo libro vi aiuterà a creare un team di questo tipo: impegnato, fiducioso, chiaro e pronto ad affrontare tutto ciò che il mondo ha in serbo per lui. Un team che sa lavorare bene in squadra.

Questo libro aiuterà voi e il vostro team a:

⬤ Creare uno scopo convincente che ispiri il vostro team al successo.

⬤ Creare una cultura di squadra aperta e onesta che permetta al team di prosperare.

⬤ Comunicare efficacemente ed evitare i conflitti tossici.

⬤ Diventare più collaborativi internamente e con i team che vi circondano.

⬤ Costruire un team armonioso e felice che sia pronto per il successo.