Il cambiamento - Imparare ad amarlo, imparare a guidarlo

Recensioni dei lettori

Il libro è stato accolto con favore per la sua scrittura accattivante e per i contenuti ispirati ad abbracciare il cambiamento, che lo rendono una risorsa preziosa per i leader e per coloro che sono interessati alla crescita personale. Tuttavia, alcuni lettori lo criticano per l'eccessivo semplicismo e la mancanza di profondità rispetto a opere più accademiche.

Facile da leggere, intuizioni ispirate, bella scrittura, coinvolge i lettori, idee applicabili per il cambiamento, aiuta a riflettere sulla leadership, guida pratica per attuare il cambiamento.

Alcuni lo trovano superficiale ed eccessivamente semplicistico, manca di profondità rispetto alla letteratura accademica, viene criticato per la sua semplicità e per la sua natura di “olio di serpente”, non è consigliato ai lettori resistenti al cambiamento.

(basato su 14 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Change - Learn to Love It, Learn to Lead It

Contenuto del libro:

Per avere successo, bisogna sapersi adattare al cambiamento" - Sir Alex Ferguson Il ritmo del cambiamento è più che mai elevato.

Ogni giorno affrontiamo nuove sfide nel lavoro e nella vita privata. Coloro che sanno gestire il cambiamento sono i più soddisfatti.

Chi teme i cambiamenti ha più difficoltà a prosperare. Come dirigente scolastico, Richard Gerver ha notoriamente trasformato una scuola in crisi in uno degli ambienti di apprendimento più apprezzati al mondo, in soli due anni. Come oratore e autore molto popolare, oggi aiuta individui e aziende ad abbracciare il cambiamento.

Questo libro è la sua potente riflessione personale sul cambiamento, ricca di saggezza e di spunti pratici. Se state guidando un'azienda verso il cambiamento o state cercando una nuova direzione nella vita, lasciate che Richard Gerver sia la vostra guida.