Guida pratica alla legge sui transgender

Recensioni dei lettori

Il libro fornisce una panoramica concisa e accessibile del panorama giuridico relativo ai diritti dei transgender nel Regno Unito. È considerato una risorsa essenziale sia per i professionisti del diritto sia per i non addetti ai lavori che desiderano comprendere le leggi che riguardano la comunità transgender. Le recensioni ne sottolineano l'organizzazione chiara, la praticità e la completezza, sottolineando il suo ruolo di guida di riferimento piuttosto che di polemica sulle questioni sociali più ampie che le persone transgender devono affrontare.

⬤ Panoramica legale concisa e accessibile sia per i non giuristi che per gli avvocati.
⬤ Ben citato e logicamente strutturato per una facile consultazione.
⬤ Copre leggi cruciali come l'Equality Act 2010 e il Gender Recognition Act.
⬤ Fornisce consigli pratici e chiarisce le complesse informazioni legali sui diritti dei transgender.
⬤ Utile per verificare e sfatare la disinformazione sulla legge sui transgender.

⬤ Non approfondisce le discussioni sociali che circondano le questioni transgender, cosa che alcuni lettori potrebbero trovare limitante.
⬤ Le informazioni contenute nel libro possono richiedere aggiornamenti a causa della rapida evoluzione delle interpretazioni legali e dei casi recenti, come il caso Forstater.

(basato su 6 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

A Practical Guide to Transgender Law

Contenuto del libro:

Un volume completo che colma una notevole lacuna nella biblioteca giuridica.

Il libro presenta sezioni introduttive sui fatti e sul linguaggio relativi alle persone trans, quindi sezioni sostanziali sulle parti rilevanti dell'Equality Act 2010 relative alle persone transgender e sul Gender Recognition Act 2004.

Seguono sezioni specialistiche su associazioni, asilo, giustizia penale, protezione dei dati, istruzione, occupazione, famiglia, sanità, media, cambiamento del nome e del marcatore di genere, politica e parlamento, carcere, servizi, sport, punti di vista critici sul genere, esempi di politiche e riforme. Alcune sezioni sono state scritte con l'aiuto di esperti riconosciuti nel loro campo.

SUGLI AUTORI

ROBIN MOIRA WHITE dell'Old Square Chambers (1995 Call) è stata la prima avvocatessa a praticare la transizione nell'ambito della discriminazione nel 2011 e ha tenuto numerose conferenze e scritti su questioni transgender sia per i datori di lavoro che per i dipendenti. È stata riconosciuta da Chambers and Partners come l'avvocato "di riferimento" per le questioni trans e ha una vasta esperienza in materia di discriminazione pesante. Ha agito nella causa Taylor contro Jaguar Land Rover nel 2020.

NICOLA NEWBEGIN dell'Old Square Chambers è un ex avvocato chiamato all'albo nel 2008. Oltre ad avere una notevole esperienza in materia di lavoro e discriminazione, compresi i casi relativi ai trans, è riconosciuta per le sue pratiche disciplinari professionali, in particolare nel settore sanitario. Ha interessi correlati nella protezione dei dati e nel controllo giudiziario.