Exploring Leadership con codice di accesso: Per gli studenti universitari che vogliono fare la differenza

Recensioni dei lettori

Il libro ha ricevuto un mix di recensioni positive e negative da parte dei lettori. Molti lo hanno trovato facile da leggere e informativo, con contenuti coinvolgenti adatti allo sviluppo della leadership. Tuttavia, diversi lettori hanno espresso disappunto per i problemi legati al codice di accesso, affermando che alcune copie etichettate come “nuove” non lo includevano, causando frustrazione e costi aggiuntivi.

⬤ Facile da leggere con un formato di stampa grande.
⬤ Contenuti dettagliati e informativi per la leadership.
⬤ Coinvolge i lettori con esempi interessanti, compresi riferimenti alla cultura pop.
⬤ Ottimo sia per l'uso in classe che per la motivazione personale.

⬤ Molte copie etichettate come “nuove” non includono il codice di accesso promesso.
⬤ Alcuni utenti hanno trovato il contenuto troppo semplicistico per un corso di livello universitario.
⬤ Sono stati riscontrati problemi di velocità di consegna e lamentele sulle condizioni fisiche di alcune copie.

(basato su 42 recensioni dei lettori)

Titolo originale:

Exploring Leadership with Access Code: For College Students Who Want to Make a Difference

Contenuto del libro:

Ogni copia di Exploring Leadership, Terza edizione, è corredata da un codice di accesso che consente agli studenti di sottoporsi al Clifton StrengthsFinder, una valutazione online di 30 minuti che ha aiutato più di otto milioni di persone in tutto il mondo a scoprire i propri talenti. Dopo aver effettuato l'autovalutazione, riceveranno un rapporto personalizzato che elenca i cinque principali temi di talento, insieme a elementi di azione per lo sviluppo e suggerimenti su come utilizzare i propri talenti per raggiungere il successo accademico, professionale e personale. Nel libro, gli autori parlano dell'importanza di comprendere se stessi e di come l'uso della valutazione StrengthsFinder possa aiutare a farlo.

(I clienti dell'e-book devono dimostrare di aver acquistato il libro per ottenere il codice di accesso a StrengthsFinder dal servizio clienti Wiley. Se si noleggia o si acquista un libro usato, il codice di accesso potrebbe essere stato riscattato in precedenza e non funzionerà più).

Questa terza edizione è una versione completamente rivista e aggiornata del testo più venduto per i corsi di leadership universitari. Questo libro è pensato per gli studenti universitari, per aiutarli a capire che sono in grado di essere leader efficaci e guidarli nello sviluppo del loro potenziale di leadership. Il Modello di Leadership Relazionale (RLM) continua a essere l'argomento principale di questa edizione, e il libro include collegamenti più forti tra le dimensioni del RLM e i concetti correlati, nonché applicazioni visive del modello. La terza edizione include nuove vignette per gli studenti che dimostrano come i concetti e le teorie principali possano essere applicati. Contiene inoltre nuovo materiale sulla giustizia sociale, la gestione dei conflitti, la psicologia positiva, l'indagine apprezzativa, l'intelligenza emotiva e nuovi questionari di autovalutazione e riflessione.

Per coloro che si concentrano sulla pratica dello sviluppo della leadership, la terza edizione fa parte di un set completo che comprende un libro di lavoro per gli studenti, una guida alla facilitazione e alle attività per gli educatori e diapositive PowerPoint(R) scaricabili gratuitamente. Il libro di lavoro è un compagno del libro dedicato agli studenti, mentre la Guida alla facilitazione e alle attività è pensata per l'uso da parte di responsabili di programmi ed educatori.